meine kollegin kontrolliert mich...
den verdacht hatte ich schon länger, aber jetzt hat er sich bestätigt. seit ca. 2 jahren haben wir ein elektronisches zeiterfassungssystem, das so ausgelegt ist, dass andere kollegen sehen, ob man heute erscheint, wie lange man fehlt und ob man grade in der pause bzw. auf dienstgang ist. nun habe ich heute etwas falsch verbucht, so dass ich nich tkorrekt ausgestempelt war während der raucherpause. woraufhin sie gleich, dass ich wieder ins büro kam, mich drauf hingewiesen hat. "du warst grün (eingeloggt), und anna (mit der ich rauchen war) war gelb. ich hab dreimal nachgesehen, aber es war so". da ich beim einloggen die fehlbuchung bemerkt und korrigiert hatte, konnte ich ihr mit gutem gewissen sagen, dass die pause trotzdem abgezogen worden ist. sie so: "du warst aber lang weg." Als ich ihr sagte, fünf Minuten, widersprach sie mir gleich, das sei aber länger gewesen, und meine Jacke sei auch weg gewesen (ich war noch in einer anderen Abteilung). Es ist ein total ungutes Gefühl, so kontrolliert zu werden. Ich meine, ich sage ja auch nichts, wenn meine Kollegin 10 x pro Tag nach Hauste telefoniert, SMS tippt oder auf dem Handy zockt. Mir reichts nnur langsam. WAs würdet ihr machen?
7 Antworten
Das ist echt nicht schön. Das Zeiterfassungssystem bzw. die Kontrolle dazu dient ja eher den Kollegen als Möglichkeit die Erreichbarkeit zu überprüfen ("Ist Herr A da? Der muss mir dringend was fertig machen!"). Ich würde als erstes unter vier Augen mit ihr sprechen und fragen, ob es einen Grund für dieses Misstrauen gibt. Je nach Reaktion würde ich gleich klarmachen, dass sie die Zeit auch sinnvoller nutzen kann als ständig rumzuspionieren.
Ich verstehe nicht, warum man sich unbedingt gegenseitig irgendetwas reinwürgen muss. Ein Gespräch wäre wohl das sinnvollste, fruchtet es nicht muss du evtl. überlegen da den Betriebsrat oder so um Hilfe zu bitten (wäre in diesem Fall meine erste Anlaufstelle, muss ja nicht gleich der Chef sein).
ob es nun durch technik erfasst wird oder nicht.
die kollegen bekommen meistens mit, wenn man pause macht. du hast es korrigiert und fertig.
wenn du sie jetzt verpfeifst, gibt es nur theater, bei dem jeder die verfehlungen des anderen preisgibt.
Mach eine ganz klare Ansage! Sie hat sich lediglich um ihre eigenen Angelegenheiten zu kümmern und sonst gar nichts... Ansonsten drohe ihr mit Konsequenzen!
Am Besten ignorieren, bevor es nur noch schlimmer wird. Deine Kollegin kommt mir nicht so vor, als wär mit ihr gut Kirschen essen ;) Ausserdem ist sie ziemlich wichtig (kommt sich zumindest selbst so vor) und möchte dich in die Pfanne hauen! Pass auf, denn die wird nicht aufhören zu suchen, bis sie wenigstens den kleinsten Fehler bei dir gefunden hat!
Ich würde ihr auch einfach sagen, das es sie nichts angeht. Oder ob sie sich davon gestört fühlt, weil du dich davon gestört fühlst wenn sie als nach deinen Abstechzeiten schaut!
Sag ihr das du sonst zum Chef gehst und ihn darauf ansprichst!