Hallo zusammen,

ich arbeite in der Gastronomie und habe einen Fehler gemacht. Ich war dabei ein Gericht vorzubereiten und mein Pflaster ist ohne mein Wissen ins Gericht gelandet. Der Gast hat dann beim Keller den Pflaster im Essen angesprochen und meine Chefin hat sich mehrmals beim Gast entschuldigt, ein neues Gericht angeboten und den Betrag vom Gericht nicht auf die Rechnung geschrieben. Ich habe mich bei meiner Chefin entschuldigt und sie war schon bisschen sauer…Wie würdet ihr als Arbeitgeber in so einer Situation reagieren? Den Mitarbeiter kündigen?