hallo, wir sind ca. 50 Ma. Und ich arbeite dort seid 14 Monate, war bis jetzt 7 Tage krank . UNd nur noch mal ich beiner ich bin jetzt Krankgeschrieben und erhalte innerhalb der Karankschreib eine eine Kündigung. darf er das? Oder muss er warten bis ich wider gesundgeschrieben bin und dann darf er mich erst fristgemäß kündigen.