Hartz 4 Job selbst gekündigt - Sperre?

Hallo zusammen, ich hab an euch eine Frage und hoffe das mir jemand von euch weiter helfen kann. Ich habe vor kurzem einen Job als Regalaufüllerin auf 400€ basis angenommen, da mein Freund auch auf Job suche war hat er kurz nach mir auch dort angefangen zu Arbeiten.

An einem Samstag kam der Chef zu mir und meinte wo denn mein Lebensgefährte sei. Ich sagte zu ihm das er zuhause auf unseren Sohn aufpassen tut, da wir keine Bekannten/Freunde gefunden haben die auf ihn aufpassen konnten.

Danach meinte unser Chef das er sofort kommen soll wenn ich mit meiner Arbeit fertig bin. Als mein Freund zur Arbeit gekommen ist, sagte der Chef er soll sofort mit ins Büro kommen. Es gab dann ein Gespräch zwischen den beiden, er meinte zu ihm das er heute 110% geben soll oder er kann gehen. Mein Freund sagte ihm das er nicht weiß ob er das heute schafft da er sich etwas kränklich fühlt. Daraufhin sagte er dann gibt es zwei möglichkeiten, entweder sie geben die 110% oder sie gehen. Jaaa...mein Freund hat dann den Fehler gemacht und gesagt das er geht. Nun ist es so dass das Jobcenter eine Kündigung möchte oder sie stellen die Leistungen ein. Aber gibt es die überhaupt in einer Probezeit?

Meine frage an euch: Da er die Arbeit quasi selbst gekündigt hat, droht ihm jetzt eine kürzung oder sogar eine Sperre? Was gäbe es für eine möglichkeit dies irgendwie zu umgehen? Soll er versuchen mit dem Arbeitgeber zu reden das er ihm eine Kündigung schreibt?

Über hilfe würde ich mich sehr freuen...

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Ja ich weiß das er selber schuld hat. Es gab einige Probleme an der Arbeit... er wurde von A nach B geschoben, seine Überstunden wurden nicht ausgezahlt und im Team wurde er gemobbt. Bei dem Gespräch sind dann irgendwie die Emotionen übergekocht, weil er so eine wut im Bauch hatte. Das wir Samstags nicht beide zur gleichen zeit Arbeiten können wusste unser Chef von anfang an, ich habe mich selber gewundert warum er mich gefragt hat wo er ist. Normalerweise Arbeiten wir nur in der Woche, das wir am Samstag gearbeitet haben lag an der Weihnachtszeit und Silverster.

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Beim Ordnungsamt hatten wir auch schon mal angerufen und da sagte man uns wir sollen Unterschriften sammeln, aber ich kann mir kaum vorstellen das es was helfen würde.

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Und für die anderen: Also an der Größe der Wohnung liegts definitiv nicht,denn die ist nur 55 qm. Aber ist schon richtig...ich werd mich mal beim zuständigen Amt informieren. Danke euch trotzdem für eure Antworten. Bis auf die von der Pappnase

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Hm...also stimmt das nicht,das man angeben kann,das man in einer Wg lebt und dann mehr Leistungen bekommt,als wenn man in einer eheähnlichen Gemeinschaft lebt? Das fänd ich schon mehr als schade,denn ich hatte vor sie anzuschwärzen. Naja...am besten ich mache mich bei meinem nächsten Termin bei der Arge selbst mal schlau. Aber ich dachte,wenn man mit seinem Partner zusammen lebt,egal ob verheiratet oder nicht,gilt das wie ne eheähnliche Gemeinschaft?! Und ich hab auch gehört,das man als "PAAR" dann sogar weniger Leistungen bekommt?! Vielleicht ist es für die Arge auch eher abwegig,das die beiden zusammen sind,weil ihr Kerl ca 30 Jahre älter ist(pfui)

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