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sachada

24.05.2011
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engelchen210779
10.03.2011, 17:29
zum 15ten gekündigt aber neuer job fängt am 15ten an

Hallo,

ich habe meinen aktuellen job zum 15ten diesen montas gekündigt und habe allerdings den neuen Vertrag auch zum 15ten .03 unterschrieben. was kann mir im schlimmsten fall passieren falls der alter oder neue arbeitgeber das erfährt.Ich muss dazu sagen das ich jetzt bis zum 15ten urlaub habe und viele werden sagen ich soll doh mit dem alten chef sprechen,aber "nein" er würde mich definitiv nicht früher gehen lassen und zu den neuen kann man auch n icht gehen und sagen das man einen tag später anfängt.

...zum Beitrag
Antwort
von sachada
24.05.2011, 00:42

Jöh,

gibt es da viele Fragen? Ist im bisherigen Vertrag verankert, das Du während Deines Urlaubes keine bezahlte Arbeit ausführen darfst? Durch Deinen Urlaub bis zum 15. hattest Du doch frei? Oder?

Kritisch wäre schon, Du müßtest am 15. beim "alten" und gleichzeitig beim "neuen" AG auf dem "Tablett" stehen und arbeiten. "Klonen" klappt nun wirklich noch nicht ...

Und selbst, wenn es anders nicht gegangen wäre: sicher hätte der neue AG Verständnis dafür, das Du einen Tag später beginnst, oder ?

MfG sachada

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