Guten Morgen, ich hatte kurzfristig ein Bewerbungsgespräch für einen anderen Job und meinem jetzigen Arbeitgeber erzählt, ich wäre den Vormittag beim Zahnarzt. Bin also erst um 11:00 an meiner Arbeitsstelle gewesen. Jetzt will die Personalabteilung eine "Arztbescheinigung" die es natürlich nicht gibt.

Jetzt habe ich ein schlechtes Gewissen. Ich hätte mir einen Grund einfallen lassen sollen um kurzfristig Urlaub zu nehmen. Ich habe noch ein paar Wochen Probezeit, was soll ich jetzt tun? Einfach sagen ich habe den Termin verschlafen?

Bitte helft mir!