Hallo, bei mir im Betrieb herrscht seit einigen Wochen Kurzarbeit.

Das besondere ist, dass unsere Arbeitszeit nicht um einen bestimmten Prozentsatz gekürzt wurde, sondern wir aufschreiben wie viele Stunden wir am Tag gearbeitet haben.

Konkret bedeutet das dass wir im besten Fall den Ganzen Tag über erreichbar/greifbar sein sollen, Lohn bekommen wir aber nur wenn in der Zeit auch Arbeit für uns angefallen ist.

Ist das so erlaubt? Ich kenne Kurzarbeit eigentlich nur mit davor festgelegten Arbeitszeiten.
Ich habe dazu bisher leider nichts im Netz gefunden. Falls jemand links zu Info-Material hat würde ich mich sehr freuen.

LG Meni

Hallo,

um mein Surfbrett durch die Stadt zu transportieren, würde ich mir gerne folgende Halterung kaufen:

Da mein Fahrrad eine Carbon-Sattelstütze verbaut hat, bin ich mir nicht sicher ob diese Stabil genug ist. Kann mir jemand weiter helfen? :)

LG Meni