Hallo,

ich habe mal eine Frage wie das mit dem Urlaubsrecht so ist:

Ich arbeite in einem Großhandelsbüro und habe meinen Urlaub im August 2010 für November 2010 beantragt. Nun kam mein Chef 1 Woche vor Urlaubsbeginn zu mir und meinte er könnte mir nur 1 Woche von den Ursprünglich geplanten 2 Wochen genehmigen, es liegt aber kein dringender Fall vor dass es mich unbedingt braucht, da meine Kollegin da ist und auch alle Aufgaben alleine für 2 Wochen erledigen kann (ich saß im Sommer 6 Wochen alleine!!).

Mein Problem ist, dass ich nichts schriftliches habe, dass der Urlaub genehmigt ist (nur meinen Urlaubsantrag der von Seiten meines Chefs sowieso nie Unterschrieben und ausgefüllt wird).

Gestern kam ein Brief meines Chefs in dem Stand, dass der Urlaub nur 1 Woche genehmigt ist und dass ich nächste Woche wieder arbeiten kommen muss (ich bin schon seit 1 Woche im Urlaub), ansonnsten müsste ich mir Konsequenzen aus dem Arbeitsverhältnis rechnen.

Meine Frage ist jetzt, was kann ich tun? Ich habe meinen Urlaub bereits verplant und möchte auch die 2 Wchen haben, ich hab ihn ja nicht umsonst 3 Monate vorher eingereicht, dass man mir rechtzeitig bescheid gibt falls er nicht genehmigt wird!!

Darf der Chef das so kurzfristig entscheiden?

P-S. für eine schnelle Antwort wäre ich dankbar, weil ich ansonsten morgen wieder arbeiten muss, aber nicht weiß was ich machen soll!!