Sobald man aus der (vereinbarten) Probezeit raus ist und es sich nicht um einen befristeten Arbeitsvertrag handelt, gilt der allgemeine Kündigungsschutz. Außerdem gibt es noch weitere individuelle Faktoren. Es kommt darauf an, welche Kündigungsgrund vorliegt. An diesem Grund und der individuellen Situation des Arbeitsnehmers wird sich dann entscheiden, ob die Kündigung rechtmäßig ist oder nicht. Das kann man für sich schon mal grob selbst rausfinden, hier ist ein recht ordentliche Übersicht:

https://kuendigung.berlin/kuendigungsschutz

...zur Antwort

Ich finde, diese 1x1 des Weins, "der Wein passt zu diesem Essen usw.", muss aufhören. Es gibt doch keine 08/15-Rezepte, das ist doch einfach sehr individuell geschmackabhängig. Mich hat das schon immer gestört, dass zu bestimmten Essen nur bestimmte Weine passen sollten. Hier ein ganz netter Beitrag von CaptainCork zu diesem Thema: http://www.captaincork.com/Weine/enthusiasmus-muss-wein-zu-allem-passen-keine-weinempfehlung Ich finde, dass diese Argumentation, das eine passt zum anderen, Blödsinn ist. Mir ist das zu öberflächlich...

...zur Antwort

Entschuldigt, ich möchte nicht unhöflich sein, aber ich bitte einfach nur um die Beantwortung der Frage, was ein sicheres Material bzw. Produkt zum anketten ist. Ob mein Geschäft in einer angeblich unsicheren Gegend ist oder ich eine Genehmigung brauche, das ist mein Problem. Und geklärt ist es auch schon.

...zur Antwort

Vielen Dank für Eure Antworten. Wie gesagt, die Tatsache, dass unwissende Personen zu einer Antwort gezwungen werden, von der sie eigentlich keine Ahnung haben, das war mir bereits klar. Kennt jemand zu diesem Hintergrund "wissenschaftliche" Literatur bzw. weitere Argumente aus der Forschung über dieses Thema??

...zur Antwort

da habe meiner meinung schon alle shops durch, ist ja leider auch nur ein verzeichnis. außerdem sind die hälfte der shops ja eher aus dem erotikbereich

...zur Antwort