Deine Frage-Antwort-Community
Frage stellen
    • Meinung des Tages: Rechtskonservativer Nawrocki gewinnt Wahl in Polen - wie bewertet Ihr den Ausgang der Wahl?
    • Ist das Leben wirklich so?
    • Was ist die beste Serie aller Zeiten?
    • Warum gibt es keinen Weltraumtourismus auf dem Mond?
    • Wie viele Menschen verstehen dich wirklich?
    • Geld sparen - wie schafft ihr das?
    • Alle Beiträge
    • Radiokooperation mit Absolut HOT 🔥
    • Meinung des Tages
    • Themenspecial: Weltraum & Raumfahrt (mit Dr. Volker Kratzenberg-Annies) 🚀
    • Blickwechsel: Deine Fragen an einen unheilbar kranken Lungenkrebspatienten
    • Ask Me Anything:
      Alle Blickwechsel
    • Ask Me Anything:
      Alle Themenspecials
    • gutefrage Tipps
    • gutefrage Highlights
    • Computer
    • Internet & Social Media
    • Kreativität, Freizeit & Hobby
    • Lokales, Reiseziele & Urlaub
    • Medien, Unterhaltung & Musik
    • Mode & Beauty
    • Software & Apps
    • Spiele & Gaming
    • Sport & Fitness
    • Alle Themenwelten
In wenigen Minuten
Antworten auf Deine Fragen.
Frage stellen
Du hast noch kein gutefrage Profil? Jetzt kostenlos erstellen
Profil Beiträge Antworten Antworten

Skywalker989

25.04.2018
Übersicht
0
Hilf. Antw.
1
Antwort
1
Beitrag
0
Danke
0
Komplim.
0
Freunde
Erfolge

Geistesblitzer

Erste Antwort gegeben.

FraGenius

Erste Frage gestellt.
KeinName26
25.04.2018, 17:48
Angst vor Kündigung in der Probezeit wegen Fehlern. Was machen?

Ich habe am Freitag das zweite Feedback Gespräch mit meiner Chefin. Das erste lief nicht gut man sagte man hänge dem einarbeitungsplan hinterher. Da ich nicht ganz fachfremd bin und mich seit dem Gespräch sehr bemühe habe ich echt voll die Angst das sie mich jetzt kündigt.

Ich komme mit den Kollegen super klar manche sagen sogar schon das ich mich verbessert hätte. Ich bin seit 3 Wochen in diesem Job und mache halt noch vieles verkehrt.

...zum Beitrag
Antwort
von Skywalker989
25.04.2018, 17:55

Wenn du Dich bemüht hast wird deine Chefin das vielleicht auch mitbekommen haben? Sehr wahrscheinlich hat sie auch deine Kollegen dazu befragt, die ihr dann vielleicht auch gesagt haben, was sie bereits dir gesagt haben.

Mach dir am besten keinen allzu großen Kopf. Geh unbelastet in das Gespräch, höre zu was sie kritisiert und nehme es auf. Du kannst auch die Initiative übernehmen und gezielt fragen was du noch besser machen könntest.

Es ist meiner Meinung auch nicht schlimm, zuzugeben dass der Start nicht einfach war, aber du dich mit jedem Tag sicherer fühlst. Hör auf dein Bauch, das bringt oft mehr.

...zur Antwort
gutefrage
  • Beitrag erstellen
  • Stöbern
  • Alle Themen
  • Hilfe / FAQ
  • Richtlinien
  • gutefrage Highlights
Partner
  • Businesspartner
  • Partner werden
Unternehmen
  • Über uns
  • Jobs
  • Kontakt
  • Presse
Rechtliches
  • Impressum
  • Datenschutz
  • AGB
  • Utiq verwalten
Weil es immer jemand weiß.
gutefrage ist so vielseitig wie keine andere Frage-Antwort-Plattform. Bei uns findest Du schnell neue Perspektiven - egal zu welchem Thema.
Gmacht in Minga. Mit
❤
Facebook Pixel