RobbieDieRobbe
04.06.2019, 09:55
Kein Gehalt nach 2 Wochen Probezeit?

Hallo! Ich wollte mal wissen, ob wenn man in den ersten 14 Tagen vom Arbeitgeber gekündigt wird für die paar Stunden die man gearbeitet hat nicht bezahlt wird?

Bei mir ist es gerade so, dass ich letzten Monat nen Minijob in einem Betrieb angefangen hatte der neueröffnet. Leider war mein Chef nach 3 Arbeitstagen der Meinung ich würde nicht so zum Betrieb passen und gerade zur neu eröffnung bräuchte er Erfahrene Leute.

Bis dahin war alles gut, ist halt nur ärgerlich. Aber jetzt haben wir schon den 4. des nächsten Monats. Am 1 und 2 war Wochenende, weshalb keine Überweisung ankam. Aber wenn ich mich rechtens entsinne müsste ich gesetzlich gesehen gestern schon meine Bezahlung gekriegt haben.

Zusätzchlich habe ich gelesen, dass man bei verspätung der Gehaltauszahlung eine Verzugspauschale verlangen kann. Geht das einfach so? Oder müssen da noch irgendwelche bedingungen erfülkt sein?

Tut mir leid falls ich mich hier total dumm stelle, aber ich bin erst 18 und neu in der berufswelt und ich will einfach lieber sicher gehen. Danke für alle antworten! :)

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Antwort
von RobbieDieRobbe
04.06.2019, 10:26

Erstmal danke für die antworten!

Das mit der Verzugspauschale hat sich dann geklärt.

Mein Arbeitsvertrag sagt tatsächlich nichts drüber (weiß nicht warum mir das nicht vorher aufgefallen ist). Jedoch war der erste Arbeitstag des Betriebs der 15. Mai. Könnte mir also vorstellen, dass die Auszahlung erst dann ist.

Jedoch wurde die Arbeitszeiten, soweit ich mich erinnere auf die letztens 2 Wochen des Monats gequetscht, sodass man sein volles Gehalt schon am 1. hätte kriegen können, weshalb ich ursprünglich davon ausgegangen dass das der Plan war.

Wenn das nicht der Fall ist würde das Bedeuten dass jeder ziemlich viele Überstunden macht, was sich dann aber widerum mit der Neueröffnung des Betriebs erklären könnte.

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