Ich kann nur von mir sprechen:

Wenn mein Vorgestzter als Mann mit einem Rock auf Arbeit kommt, dann kann ich ihn nicht mehr ernst nehmen, obwohl ich da recht entspannt bin. Das gehört für mich einfach nicht ins Büro. Bei Hosen gibt es auch eine große Auswahl und Frauen müssen sich auch an Standarts halten. Mit einem Minirock geht man als Frau auch nicht ins Büro. Sorry.

Ja, das ist kein Grund ihn nicht kündigen zu dürfen. Die Frage ist aber, ob die Kündigung auch gerechtfertigt ist. Der Arbeitgeber muss schon einige Kriterien beachten und kann nicht willkürlich kündigen.

Die Einstellung ist entscheidend. Möchtest du dein Leben lang nur vom Bürgergeld und somit von dem Geld anderer Menschen leben?

Oder du fängst an für Mindestlohn zu arbeiten und entwickelst dich persönlich weiter und steigerst somit auch Stück für Stück deinen Lohn.