Hallo Leute , ich bedanke mich schonmal an jeden der sich Zeit für meine Frage nimmt , und vielleicht kann mir jemanden auf diesem Wege weiter helfen ?

Meine Situation: 28 Jahre , Ausbildung 2021 im Handwerk abgeschlossen, wohne alleine und habe zum Zeitpunkt meiner ersten Ausbildung vollweisenrente bezogen , fange dieses Jahr im September eine zweite Ausbildung in der Industrie an.

Da ich aktuell alleine lebe und im September meine zweite Ausbildung anfange , würde ich gern wissen ob mir BAB zustehen würde , obwohl ich eine zweite Lehre anfange , da ich zum Zeitpunkt meiner ersten Lehre keine Sozialhilfe bezogen habe , und ich auch Vollwaise bin.

Mir wurde bis jetzt gesagt das mir nur Wohngeld zustehen würde , da man in der zweiten Ausbildung kein BAB mehr bekommt , aber da ich zum Zeitpunkt meiner ersten Ausbildung komplett auf eigene Kosten gelebt hab , würde mir das doch zustehen ?

vielleicht kennt sich jemand hier damit aus und kann mir weiter helfen

Hallo und schonmal danke an die sich die Zeit für meine Frage nehmen

ich möchte mich gerne wieder bei einem Unternehmen bewerben bei dem ich ein Jahr zuvor leider eine absage aufgrund der Betriebsärztlichen Untersuchung bekommen hab , das Problem ist das ich positiv auf Thc getestet wurde. Ich hab auch schon zuvor den Ausbildungsvertrag unterschrieben , und war auch schon beim Vorstellungsgespräch.
Ich weiß, warum kifft man vor solch einer Untersuchung ? Und ja ich weiß auch es ist Mega dumm und ich bereu es auch, deswegen bitte ich spart euch die unnötigen Kommentare.

Meine Frage ist hat jemand schonmal die selbe Erfahrung gehabt , und ist man bei sowas bei großen Firmen auf einer Art “Blacklist” , so das man bei einer erneuten Bewerbung ( die ich bedauernd formulieren würde ) , direkt eine absage erhält ?