Hallo,ich hoffe jemand kann mir hier weiterhelfen.2021 wurde mein Stellenumfang um 20% befristet erhöht, und zwar so lange, bis eine Kollegin aus der Elternzeit zurück kommt. Nun hat sich schon vor einem Jahr ergeben, dass besagte Kollegin nach ihrer Elternzeit in einer anderen Abteilung arbeitet. Seither wurde an meinem Vertrag nichts geändert. Gibt es sowas wie eine stillschweigende Entfristung oder kann man das im Nachhinein noch ändern?