Guten Tag,

ich bin leider nach dem zweiten Arbeitskrank krank mit Fieber und Nasennebenhöhlenentzündung. Ich bin in Probezeit und jetzt habe ich Angst, dass ich gekündigt werden könnte. Zudem habe ich als Feedback bekommen, dass das echt schwierig ist am zweiten Arbeitstag krank zu sein und das sie nicht weißt wie der Teamleiter reagieren wird. Ich wollte auch mit Fieber ecc. gehen, musste aber wieder zurück, da ich es körperlich nicht schaffte. Jetzt ist meine Angst, dass sie mich nach der Probezeit nicht übernehmen, da ich aktuell durch eine Zeitarbeitsfirma die Arbeit bekomme habe. Die Arbeit gefällt mir dort wirklich sehr und das regt mich gerade total auf.

Wisst ihr wie so etwas funktioniert?