Cidney1987
04.07.2012, 06:44
Probezeit, gekündigt und nun schwanger, ist die Kündigung rechtskräftig?

Guten Tag ich wurde mitte April in einem namenhaften Bäckereibetrieb als Brotberaterin eingestellt. Am 25.06. wurde mir die Kündigung gegeben, da ich zu diesem Zeitpunkt noch nnichts von meiner bestehenden Schwangerschaft wusste, habe ich unterschrieben. Am Montag dem 02.07. hab ich wegen starker Magen und Unterleibskrämpfe zum Arzt geschleppt. Dieser sagte mir ich müsse nun 2 Wochen zu Hause bleiben, weil ich Knoten im Bauch habe. Gab mir einen neuen Termin und eine Überweisung zum Schlauch schlucken. Dies wurde durch Ultraschall festgestellt.

Auf Verdacht bin ich zum Gynäkologen gegangen und dieser teilte mir mit das ich zwischen der 7. und 9. Schwangerschaftswoche bin. Nun bin ich immer noch zum 09.07. gekündigt, oder greift das Mutterschutzgesetzt ab erfahren der Schwangerschaft?

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Antwort
von Cidney1987
04.07.2012, 07:02

einer Kollegin ging es ähnlich höre ich gerade. Sie hatte das selbe Problem, damit der Arbeitgeber aber nicht zahlen brauchte, stellte dieser einen Aufhebungsvertrag auf. Diesen haben beide unterzeichnet. Natürlich unter Vorwand dadurch wäre sie abgesichert, PUSTEKUCHEN! Nur der Arbeitgeber hat sich damit abgesichert. Sie stand dann da, ohne ihrgendwas

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