Ich befinde mich grade in einer Umschulung, welche über das Jobcenter Finanziert wird. Ich mache den Beruf auch sehr gerne und Auf Arbeit bin ich immer Anwesend. Was die Berufsschule Angeht so Sind meine Noten im gesamt Durchschnitt 2.2 wobei keine Note schlechter ist alls eine 3. Soll heißen in der Theorie besteht bei mir Keine Gefahr das das Maßnahme Ziel nicht erreicht wird. Nun kommen wir jedoch zum großen Aber

Wie Vieleicht jeder von euch weiß gibt es im leben Situationen bei denen man Aus Gefühlen oder weil man denkt etwas machen zu müssen Fehler macht die man selber vieleicht garnicht alls solche sieht. Bei mir ist das diese Woche der Fall gewesen.

Ich habe mich Ende letzter Woche bei Meinem Arbeits Platz gemeldet und gesagt das es mir nicht gut geht und ich nächste Woche "krank" bin, Was auch zum Teil Stimmt. Mir ging es auf Grund von Dingen die in meinem Leben passiert sind nicht ganz so gut , weshalb ich mich Selbst nicht in der Lage gesehen habe zu arbeiten. Jedoch war ich nicht krank heist mein arzt Hätte mich nicht krank geschrieben.

Für gewöhnlich läuft das auf vertrauens Basis. Die 1-2 mal die ich krank war mußte ich den Krankenschein zum Bildungsträger senden und meinem Arbeitgeber nur Bescheid geben. Ich hatte dieses mal gehofft das Wen ich mich krank melde, es einfach nicht raus kommt. Jedoch, wie es eben immer ist Wen man dumme Dinge tut, wurde meine Krankmeldung nicht an meinen Scheff weiter gegeben weshalb der beim Träger angerufen hat und die sich gestern 10.00 bei mir gemeldet haben und gefragt haben wo ich bin. Ich habe denen Dan auch versucht zu erklären das ich mich Freitag in der "Firma" krank gemeldet habe. Meinem Scheff habe ich es ebenfalls erklärt und mit einem Bild meiner anrufsliste nachgewiesen das ich wirklich angerufen habe.

Nun komme ich zu meiner Angst/meinem Problem kein arzt der Welt würde mich rückwirkend 5 Tage krank schreiben (was natürlich auch richtig ist) und ich habe natürlich keinen krankenschein. Jedoch verlangt der Träger diesen nun.

Mit was für strafen muss ich in meiner Situation rechnen? Wie gesagt es war eine einmalige Sache und das erste mal. Ich weiß nicht wie ich mich verhalten muss / mit was ich rechnen muss und habe wirklich Angst meine umschulung wegen sowas zu verlieren.

Ich hoffe ihr könnt mir helfen, oder mir raten wie ich mich verhalten soll.

Danke für eure Antworten und eure Zeit.

Alex

Es gibt ja den Referenzrahmen um Sprachkenntnisse einzustufen.

Wie aussagekräftig ist dieser?

Wer kann Sprachkenntnisse einstufen?

Ist die Einstufung von einem Bildungsträger aussagekräftig?

Ich habe einen Bildungsträger gefunden, weil ich keinen Ausbildungsplatz mehr gefunden habe.

Verdient man auch dort Geld, oder bekommt man gar nichts?

Hallo an alle!

Eine Bekannte von mir plant bzw hat vor eine duale Umschulung zu absolvieren. Sie fragt sich aber ob sie dann bereits vorher einen Praktikumsplatz nachweisen muss?

Salve,

In Kürze will ich eine Umschulung zum Fachinformatiker Bereich Anwendungsentwicklung starte.

Ich bewerbe mich zwar bei Firmen, muss aber auch damit rechnen, dass es auf einen anerkannten Bildungsträger des Arbeitsamtes hinausläuft.

Die Bewertungen dieser Träger lesen sich gefühlt, als ob man zwischen Pest und Cholera entscheiden muss.

Jetzt wollte ich nach eurer Meinung fragen und ob evtl jemand schon Erfahrungen mit diesen Trägern gemacht hat. Z.b. Comcave, GFN usw....

Nach meinen Recherchen bieten verschiedene Bildungsträger auch einen Schnuppertag an. Dies machen sie, damit man in den Unterrichtsablauf und Beruf vorher Einblicke erhält. So kann man sich leichter entscheiden, ob dieser Bildungsträger der Richtige ist.

Kann man da auch aktiv am Unterrichtsgeschehen teilnehmen?

Ich befinde mich zur Zeit in einer Steuerprüfung.

Ich habe an verschiedenen private Bildungsträgern freiberufliche Dozenten als Nachunternehmer eingesetzt. Alle Bildungsträger haben von den jeweiligen Landesbehörden eine Umsatzsteuerbefreiung bestätigt bekommen.

Somit habe ich mich auf den §4 Nr. 21 a u. b berufen und die Rechnungen an die Bildungsträger gestellt. Die freiberuflichen Dozenten, die ich unmittelbar an den Bildungsträgern als Nachunternehmer eingesetzt habe haben mir demnach, nach §4 Nr. 21 b die Rechnungen geschrieben.

Das Finanzamt beruft sich jetzt auf ein Urteil vom 23.08.2007 des BFH, dass die abgerechneten Unterrichtsleistungen der Umsatzsteuer unterliegen, sofern diese nicht selbst erbracht worden sind.

In dem UStG §4 Nr. 21 steht nicht, dass ich die Unterrichtsleistung an einen weiteren Dozenten nicht weitergeben darf. Sondern nur das die Leistungen unmittelbar an den Bildungsträgern ausgeführt werden soll. Dieses ist auch erfolgt

Ich wollte online beim Bundesfinanzhof dieses Urteil nachlesen. Leider sind die Urteile nur 10 Jahre rückwirkend nachlesbar. Somit kann ich nicht Prüfen ob das Finanzamt mit dieser Begründung recht hat.

Hallo an alle Arbeitsrechtler,

wir haben bei uns im Betrieb eine Praktikantin, die "Kundin" des Arbeitsamtes ist und in eine Maßnahme "gesteckt" wurde, bei der sie einerseits ein Praktikum im Handel absolvieren muss, andererseits aber einmal in der Woche zum Bildungsträger "darf". Das Problem ist nun, dass sie bei diesem Bildungsträger sowohl von den Mitschülern als auch von dem einem oder anderen Dozenten Opfer von Schikanen wird.

Eigentlich wollte sie meine Chefin als Azubine haben, so lange sie in der Maßnahme betreut (und bezahlt) wird, weil sie jedoch diesen Druck und das Mobbing nicht mehr aushält, will sie lieber eine Arbeit haben, die ihr ermöglicht, dem Bildungsträger den Rücken zu kehren.

Nun stellt sich der Bildungsträger jedoch hin und verlangt, wenn sie eine Kündigung schreibt, MUSS sie eine nachvollziehbare Begründung aufführen, warum sie kündigt.

Meine Frage: Ist das rechtens? Wenn ich zum Beispiel kündigen würde wollen, reicht es ja aus, ich schreibe "Ich kündige fristgerecht zum ...", meines Wissens bedarf es da keinerlei Begründung. Ist das im Falle Arbeitsamt (nicht SGB II) und Bildungsträger tatsächlich Pflicht, dass eine Begründung angegeben werden muss?

Für die Antworten bedanke ich mich im Voraus.

GLG

Tichuspieler

Hallo zusammen
Kann mir einer erklären was oder wer der Bildungsträger ist ?
Ich muss was ausfüllen wo PLZ Ort Straße Telefon und Mail vom Bildungsträger gefragt sind

Hey Leute ich weiß es ist ein wenig spät aber es kommt aus meinem Kopf nicht raus und bekomme Panik. Folgendes : Ich hab mich für eine außerbetriebliche Ausbildung angemeldet beim Arbeitsamt und wir haben schon mitte Juli und die haben immer noch kein Träger für mich und langsam bekomme ich angst :( das ich dieses Jahr bzw. Auch nächstes Jahr wieder daheim sitze und nichts tue. Ich war schon beim Arbeitsamt und wollte mit meinem Berufsberater sprechen aber leider ist er wieder in 2 1/2 wochen wieder beim Amt und ich hab total schiss das die kein Träger hat :0 :/ und die meisten Leute sind doch im August im Urlaub ...

Wenn ihr i.was wisst wie sowas abläuft oder selber Erfahrung habt bitte schreibt mir bei den Kommentar ;(

Bekommt man später ein Träger ? Oder erst Ende Juli ? Oder muss ich selbst alles machen und ein Träger finden wenn das Arbeitsamt faul ist und nichts macht ?

Hallo

Ich bin 30 jahre alt und habe keine Ausbildung gemacht. Nach meinen Studienabbruch habe ich mich die Jahre durch verschiedene Jobs in der Gastronomie durch geschlagen. Nach meiner Arbeitslosigkeit vor 6 Monaten empfahl mir mein Sachbearbeiter eine pychologischen Test vom Arbeitsamt und eine Umschulung. Da diese quasi meine Erstausbildung ist, dachte ich auch an betriebliche Ausbildung, habe aber Angst, dass mir doch dieses ein Jahr fehlen wird. ( Nur 2 Jahre Umschulung, heißt erstes Lehrjahr fällt weg) . Zb. Das Lernstoff und am wichtigsten, was man im Betrieb lernt.

Wenn es doch eine schulische Umschulung sein sollte, welche Bildungsträger wäre geeignet ?

In meinem Ort gibt es nur DAA oder WBS. Bei DAA wäre Systemintegration und bei WBS anwedungstechnik. Hat Jemand Erhfahrung gemacht ? WIe update to date sind sie dort? DIe IT Welt ändert sich so schnell. Ich denke nur, es bringt nichts Sachen vor 10 Jahren zu lernen , die vielleicht heutzutage nicht anwendbar ist.

Ich bevorzuge Anwendungstechnik, weil ich lieber programmieren lernen möchte. Bei Systemintegration hört die Tätigkeiten zwar ansprechend an, aber ich weiß nicht, ob es zu passieren wird. Notfalls empfahl mir mein Sachbearbeiter einen Praktikum zu machen. Ich arbeite gerne am Computer und habe schon hohe Affinität zur IT/ Computer. Wird man als Frau das schwieriger haben als Mann in systemintegration/ anwendungstechnik?

Vielen Dank!