Rettungsdienst oder (Fach)Krankenpfleger?
Hallo an alle!
Kurz zu meiner Person - Ich bin 27 Jahre alt, habe eine Ausbildung als RS, bin examinierter Krankenpfleger und arbeite seit 2 Jahren auf der Intensivstation.
Auf Dauer auf Intensiv zu arbeiten kann ich mir jedoch nicht vorstellen, die Pflege (Waschung,Ernährung etc.) macht mir nicht wirklich Spaß, und ich vermisse ein wenig die Abwechslung. Die Zeit in der ich vor meiner Ausbildung als RS gearbeitet habe, kam mir deutlich spaßiger und abwechslungsreicher vor.
Besonders faszinieren mich Intensivtransporte, Rückholtransporte aus anderen Ländern, Luftrettung (Hems-TC), oder Offshore Rettung. Ich möchte einfach gerne noch was erleben, und nicht jeden Tag nur auf Station "gefangen" sein.
Leider setzen diese Stellen fast immer einen NFS voraus..
Meine Frage :
Lohnt es sich für mich noch eine zweite Ausbildung als Notfallsanitäter abzuschließen ? Oder wäre es sinniger die Fachweiterbildung Intensiv/Anästhesie zu machen und mich mit dieser auf Stellen für Intensivtransporte zu bewerben ?
Bedenken : Ich habe im KH zurzeit einen sehr guten, geregelten Arbeitsvertrag, viele meiner Freunde im RD arbeiten zu deutlich schlechteren Bedingungen.
Ebenfalls müsste ich nochmals 2-3 Jahre (je nachdem ob Verkürzungen anerkannt werden) auf Ausbildungsgehalt arbeiten, was mir auch etwas Bauchschmerzen bereitet.
Wäre sehr dankbar für Anregungen von Leuten die im Bereich arbeiten oder einen ähnlichen Weg kennen.
Viele Grüße!
4 Antworten
Hi,
Lohnt es sich für mich noch eine zweite Ausbildung als Notfallsanitäter abzuschließen ? Oder wäre es sinniger die Fachweiterbildung Intensiv/Anästhesie zu machen und mich mit dieser auf Stellen für Intensivtransporte zu bewerben ?
Die Fragestellung sollte man aus mehreren Blickwinkeln beleuchten...
Thema Gehalt
Gehaltstechnisch wirst Du dich definitiv verschlechtern - einfach, weil Du als "frischer" NFS wieder Berufseinsteiger bist und entsprechend eingruppiert wirst. Erfahrungsstufen als Pflegefachkraft werden nicht angerechnet.
In der Hinsicht wird sich die NFS-Ausbildung für dich schlichtweg nicht lohnen, gehaltstechnisch wirst Du zeitlebens "hinterherhinken" - und dann kommt eben noch die Ausbildungszeit mit deutlich niedrigeren Ausbildungsentgelt dazu.
Thema Abwechslung
Auch im Rettungsdienst ist ein erheblicher Teil der Arbeit Routine - Ausnahmesituationen sind auch hier Ausnahmesituationen, wobei diese dann tatsächlich etwas vielfältiger sind, als in der Klinik.
"Jeden Tag etwas neues" kann man also nur teilweise bestätigen.
Thema Arbeitsumfeld & Arbeitsbelastung
Die Arbeitsbelastung wird definitiv gänzlich anders sein als in der Pflege. Heißt: vor allem ungleichmäßiger und wesentlich stärker wechselnd. Stunden voller Langeweile, Minuten voller Stress und Sekunden voller Angst wechseln sich bisweilen fünf- bis sechsmal pro Schicht ab - das muss man wollen.
"Von Null auf Hundert auf Null" kann auf Dauer durchaus zermürbend sein, im Gegensatz zur Klinik ist man Wind und Wetter ausgeliefert und hat keinen wirklich planbaren Feierabend.
Einsatz im Intensivtransport
Die Besetzung der Rettungsmittel im Intensivtransport ist - wie sonst auch im Rettungsdienst - länderabhängig, wie Rollerfreake bereits gesagt hat.
In aller Regel werden NFS mit Zusatzqualifikation (z.B. DIVI-Intensivtransportkurs) eingesetzt, seltener begleiten auch Fachkrankenpfleger die Transporte.
Der Haken dabei: so etwas gibt es nicht als Vollzeitstelle. Entweder wird man in der übrigen Zeit normal im Rettungsdienst oder eben auf Station eingesetzt - "reine" ITW sind eher selten, oftmals sind es auch Dual-Use-ITW (so bei uns), die im Alltag als normaler RTW eingesetzt werden.
Und: niemand von denen, die regelmäßig Intensivtransporte fahren, mag diese Tätigkeit wirklich (Erfahrungsberichte). Quintessenz: aufwendig, im besten Fall langweilig, und wenn dann tatsächlich interessante Medizin betrieben wird, einfach nur anstrengend.
HEMS/Luftrettung
Einer der wenigen Bereiche, in denen selbst erfahrene und weit überdurchschnittliche NFS Schlange stehen. Als Berufseinsteiger ist die Chance hier gleich Null.
Hier kann man an realistische Chancen denken, wenn man neben dem NFS mal fünf Jahre Berufserfahrung, alle möglichen Buchstabenkurse und Zusatzqualifikationen hat - und selbst dann braucht man meist etwas Vitamin B. Und Glück.
Fazit
Unterm Strich wirst Du meines Erachtens - gerade auch langfristig und für's höhere Lebensalter gesehen - besser fahren, wenn Du hauptberuflich in der Pflege bleibst.
Die Chance, dort bis zur Rente arbeiten zu können, ist wesentlich höher; finanziell wirst Du als Fachpfleger auch besser dastehen als im Rettungsdienst.
Der Einsatzbereich gefällt dir nicht? Warum nicht wechseln? Anästhesie fand ich z.B. interessant, oder die Notaufnahme, oder in einen entsprechenden Funktionsbereich, wenn es kein Stationsalltag sein soll.
Und zur Abwechslung kannst Du immer noch ehrenamtlich hin und wieder mal im Rettungsdienst fahren.
LG
Danke für die ausführliche Antwort :)
Ja ich denke ich werde in nächster Zeit erstmal eine Stelle in der Anästhesie anpeilen und dann mal schauen ob sich nebenberuflich noch was ergibt.
Bist du sicher, dass du die NFS Ausbildung komplett durchlaufen musst, wenn du bereits ausgebildeter RS bist? Da gibt es doch bestimmt Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf die Unterschiede der ansonsten weit überlappenden Berufe fokussieren. Oder?
Hey, ja leider schon. Das ging früher mal beim RA, jetzt für den NFS müsste in meinem Bundesland (NRW) sogar die vollen 3 Jahre machen, es wird leider nichts nennenswertes anerkannt. Einzig und alleine in Niedersachsen besteht eine geringe Möglichkeit nach Ermessen der zuständigen Behörde auf 2 Jahre verkürzen zu können.
Der RS ist keine Ausbildung, sondern eine Qualifikation. Auch wenn jemand schon seit 20 Jahren RS ist muss er die gesamte Ausbildung durchlaufen.
Nein da gibt es keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Es gibt keine Zwischenstufe zwischen RS und NFS. Jeder RS muss die komplette NFS Ausbildung durchlaufen und häufig wird man gar nicht erst ausgebildet, wenn man nicht schon seit 1-2 Jahren als RS im Rettungsdienst fährt oder eventuell schon andere medizinische Qualifikationen wie der FS vorzuweisen hat.
Ich kann dir leider kein Rat geben.
Aber ich möchte dir für deine Dienste an die Allgemeinheit danken. Passiert viel zu selten dass Menschen wie du den Respekt und die Anerkennung bekommen wie sie verdienen.
Die Besatzung von Intensivtransportwagen, ist ja genauso wie die anderer Rettungsmittel durch Landesrecht geregelt, in manchen Bundesländern, sind es Notfallsanitäter (ehemals Rettungsassistenten), häufig mit einer zusätzlichen Schulung für Intensivtransporte, in anderen Bundesländern, ist wiederum explizit ein Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie für diese Aufgabe Vorschrift.
Ich gehe davon aus, dass eine reine Tätigkeit im Intensivtransport ausgeschlossen sein dürfte, bist du Notfallsanitäter oder Fachkrankenpfleger, so nimmst du diese Aufgabe zusätzlich zum "alltäglichen Dienst" wahr und bist ansonsten im Regel- Rettungsdienst bzw. in den klinischen Fachabteilungen beschäftigt. Wenn es der Notfallsanitäter sein soll, so kannst du eher nicht von einer Anerkennung ausgehen, vom Rettungssanitäter, wird weder die Qualifikation noch eine Berufserfahrung angerechnet, von Krankenpflegern weiß man, dass diese lediglich die 80 Stunden auf der allgemeinen Pflegestation nach Anlage 3 NotSanAPrV anerkannt bekommen haben, sonst aber nicht's und somit der bürografische Aufwand einer Anerkennung den zeitlichen Nutzen überschritten hat. Du müsstest dich also auf die volle, dreijährige Berufsausbildung zum Notfallsanitäter einstellen. Vereinzelt soll es aber Hilfsorganisationen geben, die während der Ausbildung RS- Gehalt bezahlen, erkundige dich mal zu den Voraussetzungen.
Luftrettung, geht nicht ohne NotSan zu sein, hier wird aber auch eine mehrjährige Berufserfahrung im bodengebundenen Rettungsdienst als NotSan vorausgesetzt, Rücktransporte aus dem Ausland, sind hingegen bei manchen Arbeitgebern als RS möglich, habe ich zum Beispiel auch mal gemacht, hat mir aber im Gegensatz zu dir überhaupt gar nicht gefallen aber es war mit der Qualifikation als RS möglich, allerdings, war der Lohn in diesem Unternehmen misserabel, da verdiene ich jetzt deutlich besser.
Mfg.
Ob es sich lohnt, dass musst du alleine entscheiden, ganz für dich, diese Entscheidung, kann dir niemand abnehmen!. Die Pflegeausbildung geht dir ja nicht verloren, du könntest jederzeit wieder in die Pflege zurückkehren. HEMS erfordert halt eine mehrjährige Berufserfahrung im bodengebundenen Rettungsdienst, du bist 27 Jahre alt, Ausbildung drei Jahre, du wärst mit 30/31 Jahren damit fertig, dann kannst du mit fünf Jahren im bodengebundenen Rettungsdienst rechnen, bevor du eine realistische Chance hast, wärst also 35 Jahre alt und ob es überhaupt klappt, dass ist ungewiss. Wenn der bodengebundene Rettungsdienst also nicht mehr "dein Ding" ist, dann würde ich nicht den NotSan machen aber dass wäre meine ganz persönliche Entscheidung. Mfg.
Danke dir schonmal für die Informationen.
Ja das mit der Anerkennung habe ich mir schon gedacht, habe letztlich nur von Niedersachsen gelesen, Dort könnte man ggf. mit dem Examen der Krankenpflege auf 2 Jahre verkürzen.
Bleibt mir noch die Frage ob sich der Schritt lohnt, nochmal 3 Jahre Ausbildung auf sich zu nehmen..
Habe halt Bedenken dass ich nachher schlechter darstehe als jetzt in der Pflege..
Wie würdest du denn die Situation im RD beschreiben ? Lohnt es sich deiner Meinung nach oder doch lieber in der Pflege bleiben ?
Gibt es überhaupt realistische Chancen in Nischenjobs wie Hems etc. reinzukommen oder ist das eher unrealistisch?
Mache mir echt viele Gedanken.