Kann ich fristlos kündigen?
W/18
Hallo,
Ich würde gerne wissen ob ich fristlos kündigen kann.
Meine Chefin behandelt mich sehr schlecht und schreit mich für sachen an für die ich gar nichts kann.
Wegen einer Operation konnte ich 2 wochen nicht arbeiten, als ich gerade mal 4tage krank war kam gleich die absage für das kommende Ausbildungsjahr.
Ich sehe keinen Sinn mehr dort weiter zu Arbeiten ohne einen Platz dort zu bekommen. Wohl fühle ich mich dort auch nicht. Ich ging vorher jeden Tag mit einem schrecklichen Gefühl zur Arbeit.
Kann ich wegen diesen Gründen fristlos kündigen oder gibt es trotzdem eine Kündigungsfrist von 2 wochen?
Es ist eine Probe zeit von 3 monaten.
Ich habe schon die hälfte der zeit hinter mir.
Ich würde mich sehr über eine Antwort freuen.
MfG.
3 Antworten
Selbst wen du da in der Probezeit eine Frist hättest im Arbeitsvertrag den sie wolllte dich bestrafen weil du krank warst und ein Op Hattes was Gesetzwiedirg ist!
Und wie so soll man bei so jemanden Arbeiten der einen Mobbt und für Krankeit mit Au bestraft!
Die Probezeit von 3 Monaten heist nicht das du da 3 monate arbeiten must oder auch die 14 tagen wen das so steht ! Den da wird niemals stehen das du dich bestrafen lassen musst weil du krank bist und noch weniger das du dich mobben lassen musst ! Und Erst recht nicht das wen der Grund wegfält warum man da überhaupt angefangen hat zu Arbeiten Also deine Ausbildung!
Kündig fristlos mit der Begründung das Du dich weder für eine Au bestrafen lassen must noch das du dich mobben lassen musst! Mache vorher eine Kopie von der Kündiegung zur deiner sicherheit!
Fals du unter 18 bist sollstes du dem Jugendamt und der Kammer bescheid geben was die da macht!
Kündige einfach.
In der Probezeit gibt es keine Fristen . Wenn du einen anderen Job hast, dann gehst du einfach dort arbeiten. Wenn du korrekt sein willst, sagst du Bescheid, dass du etwas anderes gefunden hast.