Wie mit ungerechten Cheff umgehen?

Wie haben die Situation auf der Arbeit dass eine Clique älterer Kollegen unseren Abteilungsleiter in der Hand hat und sonst mit Konsequenzen droht weil viele Leistungen freiwillig erfolgen durch sie.

Wenn unser Leiter mit mir spricht hat er immer schon eine negative Grundeinstellung mir gegenüber.

Ich werde immer sofort mit Schuld angesprochen obwohl es dokumentiert ist, dass ich keine Fehler gemacht habe...

Auf diesen Fakt abgesprochen sagt mein Cheff, dass er auf Rücksicht auf Befindlichkeiten der älteren Kollegen nicht alles zu ihnen sagen kann und sie zurechtweisen kann..

Wie kann. Man damit umgehen dass der Cheff einen selbst immer die Schuld gibt?

Answer 1

[windsbraut0307]

Ein Abteilungsleiter hat auch einen Vorgesetzten. Mit dem kannst du einen Termin vereinbaren.

Answer 2

[helmut265]

Ich würde eine Art "ernstes Gespräch" mit ihm führen oder ganz hart die Personen anzeigen die die Wurzel dafür sind wegen Manipulierung o.Ä.