Warum sollen wir uns abarbeiten und die Arbeit von Kolleginnen zusätzlich machen, wenn an Uni Augsburg offene Stelle da sind, aber keiner genommen wird?

Es ist bei uns an der Uni ganz typisch.
Warum sollen wir uns abarbeiten und die Arbeit von Kolleginnen zusätzlich übernehmen, wenn bei uns an der Uni offene Stelle da sind, aber keiner genommen wird?

Letztes Jahr wurde versucht, 3 Hausmeisterstellen an der Uni Augsburg zu besetzen. Es wurden drei männliche Bewerber genommen.
Nur hatte einer einschlägige Vorstrafen und wurde nach 14 Tagen entlassen.
Einer klaute in der Probezeit, wurde erwischt und wurde entlassen. Einer stieg den Studentinnen und anderen Frauen nach , bedrängte diese ungebührlich und wurde entlassen.
Jetzt sollen die Kollegen diese Mehrarbeit Monate und Jahre dauerhaft übernehmen, weil die entsprechende Abteilung Bau und Technik, genauer das zuständige Referat keinen mehr findet und keinen Bewerber mehr will. Und einfach nix tut.
Die möglichen Bewerber im Arbeitsamt Augsburg seien nicht hinreichend qualifiziert. Nur passiert nichts. Akademiker und Wissenschaftlerinnen werden zu hunderten eingestellt und haben Homeoffice, nur der Hausmeister soll immer ab früh morgens da sein, freundlich sein, alle anlächeln und wird nur ver**scht. Seine Überstunden sind viele, die Partnerschaften sind unter Stress.