Schmeißen unternehmen Bewerbungen weg nachdem man genommen wurde?

Ich habe schon gehört, dass manchmal nicht nur Bewerbungen auf Papier zurückgeschickt werden, sondern auch elektr. Bewerbungen (z. B. E-Mail mit PDF-Anhang) ausgedruckt und dem Absender per Post zurückgeschickt werden...

Alternativ eben eine DSGVO-konforme Vernichtung, wenn das in der Stellenausschreibung gesagt wurde, dass man nur Kopien von wichtigen Dokumenten schicken soll.

notting

nein. Es gibt eine gesetzliche Aufbewahrungsfrist für Unterlagen. Diese gilt natürlich auch für bewerbungen von Mitarbeitern und ehemaligen Mitarbeitern.

Nein, die Bewerbung kommt mit in die Arbeitsakte. Als Nachweis, dass sich der Mitarbeiter korrekt beworben hat und nicht per Vettenwirtschaft zu seinem Job gekommen ist.