Meine Mutter wurde heute gekündigt. Wie sollte ich mich verhalten?
Wie ihr schon im Titel lesen konntet: meine Mutter wurde heute gekündigt. Sie hat in der Firma etwa 10Jahre lang gearbeitet und sowohl sie als auch wir Kinder dachten, dass es der Job wird, mit dem sie auch in Rente geht.
Es hat uns alle schockiert, aber versuchen so ruhig wie möglich zu bleiben. Ich weiß dass es meine Mutter sehr schwer getroffen hat, weil dieses „Gefühl“ da ist, dass sie die ruhige Person nur überspielt, um für alle tapfer zu wirken.
Sie hat 7 Kinder und ist seit ca. 12Jahren Alleinerziehende. Mein Vater gibt nur das Minimum des Geldes und ich sehe ihn vielleicht einmal im Jahr.
Wie dem auch sei. Unser Geld war schon immer relativ knapp und die Inflation macht die Situation auch nicht besser. Ich habe die irrationale Angst, dass sie keinen guten Job mehr findet und sie deshalb erstmal arbeitslos bleibt für die nächsten Jahre.
Ich habe Angst, dass wir noch mehr auf unser Budget achten müssen und mein Leben damit eingeschränkter wird.
Wie soll ich darauf reagieren? Ich bin 17Jahre alt, habe eine soziale Phobie, mache nächstes Jahr mein Abi und hatte selbst noch nie einen Job. Ich kann ihr in dem Fall (gefühlt) nicht helfen.
Also was könnte ich tun, um ihr zu helfen bzw. besser mit der Situation umzugehen?
Danke, fürs lesen. Selbst wenn ich keine Antwort bekomme, nimmt mir dieses teilen irgendwie einen kleinen Stein vom Herzen :)
Kündigungsgrund oder jegliche weitere Informationen habe ich noch nicht. Das mache ich vielleicht später.
Wie alt sind die Kinder?
Was sind die Kündigungsgründe? Abfindung?
Jüngsten bis zur ältesten:
Ich W17, M20, M22, M25, M28, W29, W31
Ich weiß dass sie mir dabei helfen könnten,aber alle arbeiten.Es leben inklusive mir die vier jüngsten noch zuhause.
Studieren die anderen drei, die noch zuhause wohnen? Oder Schule oder ausbildung? Oder arbeiten sie schon voll?
Einer studiert und arbeitet dabei, einer macht ne Ausbildung und der andere hat seit Jahren nur Übergangsjobs. Gerade arbeitet er als „Fahrradlieferant“
6 Antworten
Zunächst sollte deine Mutter klären, ob die Kündigung rechts war. Sonst ganz schnell Kündigungsschutzklage einreichen beim Arbeitsgericht. Kann sie direkt hingehen und braucht zunächst keinen Anwalt. Gewerkschft wäre gut, die würden sie anwaltlich vertreten, sind leider immer weniger drin. Rechtschutzversicherung prüfen, ob Arbeitsrecht dabei ist, dann Anwalt nehmen.
Sie hat 10 Jahre Berufserfahrung vorzuweisen, das ist schon gut für Bewerbungen.
- Sie kümmert sich um einen neuen Job,
- Sie beantragt ALG1 (das ist fix,) eventuell gibt es ergänzend ALG2
- Du gehst, wenn es deine Zeit erlaubt, z. B. Hunde ausführen oder Zeitung austragen oder was weiß ich, um deinen Etat aufzubessern. Das mit der hier ständig beschworenen Phobie vergisst Du am besten, die hilft dir nicht weiter.
- Abi geht auf jeden Fall vor!
- Sei lieb zu Mutti!
Hallo :)
Ich würde sagen Verständnisvoll. Wenn du weißt das sie traurig ist versuche sie mit einer Umarmung und lieben, netten Worten zu trösten.
Helfe ihr vielleicht ein bisschen im Haushalt mache es ihr vielleicht gemütlich. Verarbeitet das erstmal in Ruhe und dann besprecht in Ruhe wie es jetzt weitergeht oder weitgehen könnte.
Ich wünsche dir und deiner Familie viel Glück und alles Gute. ❤️
Erstmal Sorry dafür, meiner Mom erging es fast genauso ... aber wie kann das Geld eigentlich Knapp sein ? wenn mit dir noch 4 andere daheim Wohnen und alle arbeiten (17du, M20, M22, M25, M28) solltet ihr eigentlich genug Geld haben was das anbelangt ich meine gibt keiner von euch euerer Mutter was ab oder steuert was zur Miete ? Du könntest dir auch ein Studentenjob suchen oder ein Minijob oder so.
Ansonsten würde ich deiner Mom einfach ein Seelischen beistand leisten und ihr im Haushalt helfen soweit es geht, mit ihr reden und einfach nur zuhören.
Du kannst sie trõsten und ihr sagen, dass sie sicher wieder was findet, Bau ihr Selbstbewusstsein auf.
Sie muss SOFORT zum Arbeitsamt, sich arbeitslos melden, auch wenn sie noch arbeitet derzeit. Das ist wichtig
Wie alt ist sie und ist es ein größerer Betrieb. Dann könnte die Kùndigung unwirksam sein. Sie kann innerhalb von 3 Wochen klage einreichen, auch Persönlich ohne Anwalt erst mal.
Zumindest eine Abfindung kann sie rausschlagen.ist sie in der Gewerkschaft oder Rechtschutz, umso besser.
Danke dir! ❤️