Arbeitszeugnis Austellung Frist?

Hallo.

Fast vor 2 Monaten habe ich gekündigt. Ich habe vielmals meinen ex Arbeitsgeber gebetet das Arbeitszeugnis auszustellen aber noch nichts passiert und müsste ich bischen abwarten. Nach meine Recherche ist Arbeitgeber innerhalb 2 Woche verflichtet ein Arbeitszeugnis auszustellen.

Also letzte Antwort war "ein fundiertes Arbeitszeugnis auszustellen, umfasst mehrere Schritte und ist durchaus zeitaufwendig, aber das können Sie außerhalb des Fachbereichs nicht wissen. Ihre Information bezüglich der Frist von Arbeitszeugnissen entspricht nicht dem fachlichen Sachverhalt. Erst nach Ausscheiden bzw. nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses hat der Arbeitsnehmern Anspruch auf das Erhalten eines Arbeitszeugnisses. Dieses ist bei Ihnen erst seit 1,5 Monaten der Fall. Rechtlich haben Arbeitnehmer Anspruch auf das Erstellen eines Arbeitszeugnisses über 3 Jahre. Es ist nicht üblich, dass bei Ausscheiden ein Zeugnis überreicht wird.

 Bitte gedulden Sie sich."

Hat Arbeitsgeber Recht oder kann ich irgendwie ihm beschleunigen?

Vielen Dank vorab

Answer 1

[bmke2012]

Es gibt keine mir bekannte "gesetzliche" Frist für den Arbeitgeber zur Erstellung des Arbeitszeugnisses. Das Thema wird an anderer Stelle geregelt, wenn überhaupt:

https://www.fachanwalt.de/magazin/arbeitsrecht/arbeitszeugnis-anfordern#frist

Answer 2

[cassinsky]

Sprich da am besten mit einem Anwalt drüber. Ich glaube der kostet auch nichts, wenn du telefonisch mal so nachfragst.

Zur Not kümmert der sich darum, wenn das nicht Rechtens ist was da abläuft. Je nachdem fallen dir dann da auch keine Anwaltskosten an, wenn du im Recht bist – falls du ihn dann einschalten solltest.

Der kann dann auch nochmal drüber lesen, ob das dann so i. O. geschrieben ist. Weil wie man weiß sind da ja gern versteckte Klauseln drin in einem Arbeitszeugnis.

Ich hatte da nämlich ein ähnliches Problem mit meinem ehemaligen Arbeitgeber.

Aber wie gesagt frag einen Anwalt der da auch Ahnung hat und nicht ein Forum ;)