Bei dir zu Hause theoretisch ja, sieht ja niemand. (Aber bitte unter Aufsicht!)

In einem Betrieb erst ab dem 18 Lebensjahr und zu Ausbildungszwecken ab dem 16 Lebensjahr. Die Quelle dazu finde ich gerade nicht, muss ich nochmal suchen.

Sicherheitshinweise der AUVA: https://www.auva.at/cdscontent/load?contentid=10008.544457

Laut AUVA:

" Für Lehrlinge in Ausbildung unter Aufsicht erlaubt nach 18 Monaten lehrzeit, nach 12 Monaten lehrzeit mit nachweis der unterweisung in der Berufsschule."

Quelle:https://www.auva.at/cdscontent/load?contentid=10008.544697&version=1430387441

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Nein, die FPS die dein PC rauspumpen kann haben nicht mit der Refreshrate (Hz) deines Monitors zu tun, in beiden Fällen, umso mehr umso besser.

der 144Hz Monitor bringt dir nur was wenn dein PC das auch schaft, d.h. wenn dein PC nur 50 bis 70 FPS schaffen würde zahlt sich ein 144Hz Monitor nicht aus aber wenn dein PC die 144 schafft bzw. in dem Bereich rundum 144Hz dann zahlt sich das aus.

mehr Infos dazu falls du n bischen Lesestoff darüber haben möchtest:

http://www.gamingcoach.de/144hz-oder-60hz-monitor/

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