Ich (w18) arbeite seit einigen Wochen in einem Cafe/Konditorei und stelle mir die Frage, ob ich ein Recht auf Drinkgeld habe.
Es ist ein minijob(4-10h). Heute ist der letzte tag vor den ferien. Samstag ist immer der Tag, wo sie das überfig geblieben Gebäck, die Torten-und Kuchenstücke wegschmeißen. Ein Teil der gebliebenen Sachen bekommt mein Chef, die Hausbesitzerin und die Mitarbeiter. Heute wollte ich ausnahmsweise auch ein Stücken haben, da habe ich meine "Chefin"(sie ist es nicht, sie hat nur das sagen unter den mitarbeitern) gefragt.
Ich arbeite heute nur bis 14uhr, da wollte ich wissen, ob ich 2h(ladenschluss) wieder kommen kann und die Stücke die weggeworfen werden, weil sie keiner mitnimmt, haben darf. Sie hat mich darauf angemault und gesagt, dass nur die die in der letzten Schicht hätten dieses Recht dazu. (Trotzdem wird am Ende immer was gutes weggeschmissen) Naja die Frau ist im allgemeinen nicht angenehm, ganz im gegenteil zu den anderen mitarbeitern.
Naja, und dann habe ich darüber nachgedacht, ich bekomme weniger Geld als die anderen und nie Drinkgeld, ich habe auch nie danach verlangt. Ich mache auch nie Pausen, nehme mir was zu Drinken oder Essen, was die anderen schon machen, was ihr Recht ist.
Jetzt frage ich mich, ob ich es bei meinen Chef ansprechen sollte, ob ich auch was vom Drinkgeld bekommen könnte.
