und genau das ist das Problem ! Wenn eine Stelle als 1 € Job besetzt wird, ist die Arbeit doch da, also könnte sie doch theoretisch auch als als "ganz normale" Halb-oder Vollzeitstelle vergeben werden.Das wissen auch die Arbeitgeber, sie spekulieren mit der Ansicht der älteren Arbeitssuchenden "mit einem gut bezahlten Job rechne ich auch nicht mehr!" Also warum viel Geld ausgeben, wenn man einen erfahrenen..... etwas älteren Arbeitnehmer für einen Hungerlohn haben kann ? So einen Job wirst du auch mit 57 Jahren noch finden !

In diesen Berufen wird es sicher schwierig werden, nehmen (leider) lieber Jüngere. Ich habe, nur als Beispiel, von einem großen Möbelhaus gehört, dass dort gerne ältere Verkäufer/innen eingestellt werden. Man sagt, dass sie als Berater/innen glaubwürdiger 'rüberkommen. Es gibt sicher noch andere Möglichkeiten.