Wie soll ich vorgehen (Arbeitgeber & Versicherung)?

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5 Antworten

Auf der Gehaltsabrechnung sollte die Krankenkasse aufgeführt sein, an die die Beiträge abgeführt wurden. Mit dieser Bescheinigung bei der Kasse vorsprechen, dann fordern die den Arbeitgeber zur Abgabe der Meldungen auf, wenn es sich um eine sozialversicherungspflichte Beschäftigung gehandelt hat.

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Kommentar von Linuel
08.09.2016, 18:30

In der Gehaltsabrechnung steht es drinne, aber meine KK hat nichts bekommen. Die KK sagt mir, dass ich mich an den AG wenden soll. 

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handelt es sich um sozialversicherungspflichtige Beschäftigungen (über 450 Euro brutto)?

bist du Student?

handelt es sich um kurzfristige Beschäftigungen (zeitlich im Voraus begrenzt)?

sind es Minijobs?

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Kommentar von Linuel
08.09.2016, 18:31

Es ist ein 30 Std./Wo. Job, befristet auf ein Jahr. Daher Versicherungspflichtig!

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Kommentar von DarthMario72
08.09.2016, 18:34

Selbst wenn es ein Minijob wäre, muss der Fragesteller angemeldet werden. Dann allerdings bei der Minijobzentrale (Knappschaft).

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Hast du keine Meldebescheinigungen von deinem AG bekommen? Die sollte er dir eigentlich ungefragt aushändigen.

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Kommentar von Linuel
08.09.2016, 18:32

Nein, ich habe keine bekommen. Er hat mir nur zweimal mitgeteilt, dass er mich angemeldet habe. Aber die KK sagt eben was anderes..

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Eigentlich kannst du hier nicht viel tun, er ist verpflichtet, dich bei deiner KK anzumelden und die SV-Beiträge dorthin abzuführen. Er hat zu dir gesagt, er habe beides gemacht. Bitte ihn um eine Kopie der Anmeldung, die steht dir ohnehin zu.

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Das lässt sich doch anhand deiner Lohnabrechnung feststellen, ob Sozialversicherungsbeiträge abgeführt wurden. Ansonsten kann das auch anhand deiner Sozialversicherungsnummer geprüft werden. Bist du denn bei der AOK?

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Kommentar von superK
08.09.2016, 15:09

wer lesen kann ist klar im Vorteil;-) seht doch im Text das er bei der AOK ist...

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