Verschiedene Angabe vom Verdienst- Gespräch/Vertrag?

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4 Antworten

erst mal im netz die tarifliche grundvergütung heraussuchen und evtl. dann mal nachfragen ob die ursprüngliche zusage als lockangebot zu werten sein soll.

der hunni unterschied beim einstellungsgespräch ist jedenfalls erwähnenswert und zu hinterfragen.

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wenn du unterschreibst gilt das was im Vertrag steht. Aber du kannst durchaus anrufen und nachfragen.

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Versuche noch einmal mit dem Ausbildungsleiter zu telefonieren.

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klar anrufen wenn das schon so anfängt nicht gut

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