Streik und der Weg zur Arbeit?

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5 Antworten

Den Chef muss und wird wohl das alles nicht interessieren! Und auch um zu Hause zu bleiben ist ein Streik kein Argument! Man riskiert da leicht eine Abmahnung oder sogar schlimmere Folgen. So etwas gäbe es nur bei höherer Gewalt oder Krieg - und dazu zählt ein Streik definitiv nicht!

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Den Chef muss das nicht interessieren, das ist in Deinem Verantwortungsbereich. Stell' Dir mal eine Riesenfirma vor. Soll der Chef da alle per Taxi ankarren lassen? Geht schlecht.

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Kommentar von Miezle
21.02.2008, 16:50

In meinem Fall handelt es sich aber nicht um eine Riesenfirma, sondern einen relativ familiären Betrieb (Chef, eine Mitarbeiterin, ich), da kennt man sich zum einen besser, zum anderen laufen da manche Sachen weniger "strukturiert". Dass es prinzipiell in meiner Eigenverantwortung liegt, pünktlich zur Arbeit zu kommen (unabhängig vom Streik) ist mir bewusst - meinem Chef ist aber auch bewusst, dass ich das zumindest auf normalem Weg nicht schaffe (und für ein Taxi der Lohn, den ich mir in den vier Stunden erarbeite, gleich wieder futsch ist). Es ging mir also primär nicht um eine Entscheidung, ob ich das Recht habe, aufgrund des Streiks zu fehlen, sondern mehr drum, ob ich mir den Tag freinehmen soll oder eben auf das Taxi verfalle.

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Dein Chef braucht dir keine Vorschläge zu machen, wie du zur Arbeit kommst. Das bleibt ganz allein dir überlassen.

Wenn du es nicht schaffst, oder dir die Taxifahrt zu teuer ist, musst du dir eben einen freien Tag nehmen.

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Kommentar von Miezle
21.02.2008, 17:02

Ich denke, ich werde den freien Tag nehmen - Taxi würde bedeuten, dass der Lohn, den ich verdiene, für selbiges draufgeht. Dann lieber statt Freitag am Montag arbeiten gehen. ;)

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Der Weg zur Arbeit ist ausschließlich dein Problem.

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wenn es nicht anders geht.

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Kommentar von Miezle
21.02.2008, 17:01

Wenn was nicht anders geht? Taxi nehmen? Na ja, egal, muss jetzt los zur ner Veranstaltung, wo ich den Chef treffe, dann einfach mal sehen, was er sagt :)

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