Sollten die Arbeitgeber freiwillige Arbeit berücksichtigen, wenn Bewerber für Arbeitsplätze entschieden?

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1 Antwort

Du meinst, wenn du schon im Betrieb ausgeholfen hast (Aushilfsjob), du in den Ferien gearbeitet hast etc., ob der Arbeitgeber das berücksichtigen sollte, wenn der Bewerber sich für eine feste Arbeitsstelle/Ausbildung bewirbt?

Kommentar von devilffm
21.09.2016, 16:29

ja genau

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