Selbst kündigen wie werden die offenen Urlaubstage berechnet?

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3 Antworten

du hast kein Recht darauf, dass dir der Urlaub ausbezahlt wird. Egal wie du arbeitest, die Urlaubstage sind auch bei dir 5 pro Woche. 

Bei auszahlen des Urlaubs wird dein Tagesverdienst genommen und dieser mal Urlaubstage gerechnet. Normalerweise kommst du dadurch in eine höhere Lohnsteuerstufe und bezahlst erheblich höhere LST als sonst.

Auch ich empfehle dir einen Aufhebungsvertrag. Auch sicherheitshalber, falls es beim nächsten Job nicht so klappt

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Du bekommst ne Urlaubsbescheinigung und viele gute Wünsche für dein weiteres Leben.

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Kommentar von puppa1805
22.05.2016, 09:35

????????

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Kommentar von Yetiator
22.05.2016, 09:39

Der Jahresurlaub ist zu gewähren und nicht zu versilbern - Geld ist nämlich wenig erholsam. Und da es sich um den Jahresurlaub handelt und nicht um den Monatsurlaub - und dieser auch noch möglichst zusammenhängen zu gewähren ist, geht der Urlaubsanspruch auf den neuen Arbeitgeber über - deswegen bedarf es auch der Urlaubsbescheinigung, die vom
Alten Arbeitgeber zu erstellen und auszuhändigen ist.

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Kommentar von Hauptdarsteller
22.05.2016, 09:40

Lass dich ja nicht darauf ein!

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Jeder Urlaubstag wird als voller Arbeitstag gerechnet, unabhängig davon ob du Block arbeitest oder nicht. Abgesehen davon würde ich an deiner Stelle lieber ein Aufhebungsvertrag unterschreiben, das macht sich im Arbeitszeugnis besser. Beim Arbeitsamt bekommst du bei selbst Kündigung und Aufhebungsvertrag eine Sperrzeit. Da du aber bereits ein neuen Job hast, kann dir das egal sein. Es gibt aber tricks wie man noch eine Menge Geld wie z.B. Abfindung auf juristischen Weg rausschlagen kann, das ist aber ein eigenes Thema.

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Kommentar von puppa1805
22.05.2016, 09:43

Was habe ich von einem Aufhebungsvertrag? Mit dem Arbeitsamt hab ich nichts zu tun. 

Wenn der Urlaub aber doch umgerechnet worden ist müsste er doch eigentlich zurück gerechnet werden oder??

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