Personalleiter kurzfristige umentscheidung?

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3 Antworten

Bist du der einzige der einspringen kann?
Kann das Unternehmen nicht arbeiten wenn du und die kranke Person nicht da bist?

Da wie hier schon gesagt wurde, genehmigter Urlaub nicht so einfach zurück gezogen werden kann.
Zumindest müssten dir dann auch die Kosten ersetzt werden..
Die Frage ist halt nur, wie kannst du das durchsetzen und deinen Job behalten..

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Genehmigter Urlaub ist verbindlich. Er kann nicht wegen Erkrankung von Kollegen zurückgenommen werden. 

Zurückgenommen könnte er , wenn nur Du allein in der Lage wärst, den Betrieb zu "retten", also der einzige Feuerwehrmann des Betriebes kann den Urlaub nicht antreten wenn es brennt.

Allerdings ist eine Selbstbeurlaubung nicht zu empfehlen. Das ist eher eine Sache für das Arbeitsgericht. Ich weiß nicht, ob Du Dir das ans Bein binden willst.

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Kommt darauf an was in deinem Vertrag steht

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Maximilian112 03.12.2015, 21:00

wie zb "Urlaubstage wegen Umzug können kurzfristig gestrichen werden" ??

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Familiengerd 04.12.2015, 00:02
@Maximilian112

:-)

So ist das bei diesen "klugen" Antworten wie "Steht im Vertrag" oder "Schau im Vertrag nach"!

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Feuerwehrmann2 03.12.2015, 21:02

ne ob er wegen Krankheit anderer einspringen muss, bei der deutschen Post AG ist es so weiß ich aus sicheren Quellen

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Samun92 03.12.2015, 21:08
@Feuerwehrmann2

Vertraglich hab ich kein Recht auf einen Urlaubstag wegen Umzug, nur wurde mir eben letzte Woche schon gesagt ich hätte Tag X frei muss aber einen Urlaubstag von mir opfern. Muss ich mich in diesen Fall "unterwerfen" und alles absagen und Arbeiten gehen?

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Feuerwehrmann2 03.12.2015, 21:10

also den urlaubstag solltest du wieder bekommen und zur arbeit gehen auch weil wenn dich dann dein Arbeitgeber auf dem Kicker hat wird er versuchen dich ''loszuwerden''

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Maximilian112 03.12.2015, 21:15
@Feuerwehrmann2

Das könnte natürlich passieren, vor allen wenn man in Kleinbetrieben ohne Kündigungsschutz arbeitet. 

Aber trotzdem sollte man sich nicht alles gefallen lassen.

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Feuerwehrmann2 03.12.2015, 21:16

da hast du natürlich auch recht

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