Pausenzeiten und Überstunden?

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5 Antworten

Diese Frage ist doch wohl nicht ernst gemeint.

Selbstverständlich darf der Chef das. Mit Kostenbremse hat das auch nichts zu tun, er möchte nur dass in der Zeit die er bezahlt auch gearbeitet und nicht Pause gemacht wird.

Pausen muss der AG nicht bezahlen. Wahrscheinlich wird die Stechuhr jetzt eingeführt weil die AN (ich vermute mal nicht nur Du), permanent ihre Pausenzeiten überziehen und der Chef nicht mehr fürs "Nichtstun" bezahlen will.

Mach in Zukunft Deine 45 Minuten Pause, dann wird auch nichts vom Zeitkonto abgezogen.

Ja klar. Pausenzeit ist nun mal keine Arbeitszeit und wird nicht bezahlt. Wenn du also deine Pause überziehst, kann dein Chef dir das entweder vom Lohn abziehen oder halt von den Überstunden.

Ja aber nur wenn die "Mehrarbeit/Überstunden auch berechnet wird.
Eigentlich logisch das man 15 min länger Pause nicht bezahlt bekommt oder?

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