Müssen Azubis über 18 Jahren alt überstunden leisten?

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3 Antworten

Nein, Du bist als Azubi (auch wenn Du volljährig bist) i.d.R. nicht zu Überstunden verpflichtet. Überstunden müssen von Auszubildenden nur in absoluten Notfällen und Ausnahmen geleistet werden, wenn sie diese nicht "freiwillig" leisten möchten.

Hier mal was für Dich und Deinen Chef:

www.azubi-azubine.de/mein-recht-als-azubi/arbeitszeit.html

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Überstunden sind freiwillige Leistungen die man auch ablehnen kann Außer vielleicht  bei einem Notfall in einem Handwerksberuf  wie zb ein Rohrbruch.

Der chef must wenigstens fragen..Außerdem müssen diese ja auch Bezahlt werden woran das bei einigen Firmen schon scheitert. Der Ausgleich oder die Bezahlung ist vom Gesetz vorgeschrieben..

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Hey, 

du beantwortest dir deine Frage schon selbst mit der tatsache das du über 18 Jahre alt bist. 

Damit fällst du nicht mehr unter das Jugendarbeitsschutzgesetz und kannst relativ wenig dagegen machen wens mal länger geht als 8 stunden. Soweit ich weiß muss dir der Chef dan allerdings Freizeitausgleich anbieten oder die Überstunden bezahlen.

Ich hab dir unten das Arbeitsschutzgesetz verlinkt. Dort kannst du auch nochmal genauer nachlesen. 

https://www.gesetze-im-internet.de/arbschg/

VG Anemone95 

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RudiHH91 26.10.2016, 17:08

Warum steht denn fast überall im Netz das man dies auf freiwilliger Basis tut?

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Anemone95 26.10.2016, 17:14
@RudiHH91

Was meinst du? Das man die Überstunden freiwillig macht? 

Naja weil die meisten Azubis sich nicht trauen dem Chef zu sagen das man dafür bezahlt werden möchte oder zumindest den Freizeitausgleich haben möchte. 

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Familiengerd 26.10.2016, 17:52

Damit fällst du nicht mehr unter das Jugendarbeitsschutzgesetz

Das hat mit dem Jugendarbeitsschutzgesetz überhaupt nichts zu tun.

In der Ausbildung sind Überstunden nur erlaubt, wenn sie auch dem Ausbildungszweck dienen.

Im Übrigen muss kein Arbeitnehmer oder Auszubildender Überstunden leisten, für die es keine betriebliche Notwendigkeit gibt!

Was meinst du? Das man die Überstunden freiwillig macht?

Die "Freiwilligkeit" von Überstunden hier hat nichts damit zu tun, dass sie trotzdem bezahlt werden müssen!

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