Kündigungsfrist Arbeitsvertrag gemäß BGB?

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3 Antworten

Findet ein Tarifvertrag Anwendung? Dann findest du die Kündigungsfrist dort. Ansonsten gilt § 622 Abs. 1 BGB, danach hast du eine Frist von vier Wochen zum 15. oder zum Monatsletzten.

https://arbeits-abc.de/unbefristeter-arbeitsvertrag/

Ansonsten steht das aber auch in eurem Manteltarifvertrag.

2big4u 03.07.2017, 12:26

gibt keinen Tarifvertrag etc ....

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2big4u 03.07.2017, 12:27
@2big4u

§ 622 Kündigungsfristen bei Arbeitsverhältnissen

(1) Das Arbeitsverhältnis eines Arbeiters oder eines Angestellten (Arbeitnehmers) kann mit einer Frist von vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende eines Kalendermonats gekündigt werden.

danke, das ist es !

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Familiengerd 03.07.2017, 13:47

Ansonsten steht das aber auch in eurem Manteltarifvertrag.

Es ist nicht zu fassen!

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DarthMario72 03.07.2017, 15:55

Ansonsten steht das aber auch in eurem Manteltarifvertrag.

Von einem Tarifvertrag ist in der Frage nicht die Rede.

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2big4u 03.07.2017, 16:22
@DarthMario72

genau, nicht jeder hat einen Tarifvertrag. Was die Leute immer so hineininterpretieren ...

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Nach 2 Jahren – 1 Monat zum Ende des Monats

Nach 5 Jahren – 2 Monate zum Ende des Monats

Nach 8 Jahren – 3 Monate zum Ende des Monats

Nach 12 Jahren – 5 Monate zum Ende des Monats

Nach 15 Jahren – 6 Monate zum Ende des Monats

Nach 20 Jahren – 7 Monate zum Ende des Monats

Familiengerd 03.07.2017, 13:44

Das sind nur die Fristen, die für die Kündigung durch den Arbeitgeber ab einer Betriebszugehörigkeit von 2 Jahren gelten.

Man sollte schon wissen, WAS man kopiert!

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DarthMario72 03.07.2017, 15:56

Falsch!

"Das Arbeitsverhältnis eines Arbeiters oder eines Angestellten (Arbeitnehmers) kann mit einer Frist von vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende eines Kalendermonats gekündigt werden."

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