Kann man zweite Teilzeitjob gleichzeitig aufnehmen ohne den Arbeitgeber zu informieren?

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2 Antworten

Man sollte immer den Hauptarbeitgeber Informieren.

Grundsätzlich darf er keinen zweiten Job verbieten nur unter ganz bestimmten Voraussetzungen:

Wenn Du zum Beispiel nicht mehr pünktlich zur Arbeit erscheinst

Oder die Ruhezeit zwischen Beginn und Anfang der Arbeit nicht gewährleistet ist ( Gesetzlich mind.10 od.12 Stunden)

Auch die Wochenarbeitszeit sollte nicht überschritten werden

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der Arbeitgeber ist für die Einhaltung der maximalen Wochenarbeitszeit verantwortlich ....

somit sollte dem Hauptarbeitgeber Bescheid gegeben werden

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