Kann ich das Austeilen der Zeitungen einstellen, wenn mir das aufgezwungen wird?

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3 Antworten

Du hast ja normalerweise einen Arbeitsvertrag, in dem auch die Kündigungsfrist steht, die wohl einen Monat in deinem Fall betragen dürfte.

Wenn Du fristgerecht gekündigt hast, kann Dir somit mit Ablauf des Arbeitsvertrages keiner etwas verweigern oder aufzwingen.

Wenn im Arbeitsvertrag eindeutig der Samstag als Arbeits- also Austragetag festgelegt ist, bedarf es bei einer Änderung des Tages auch einer Vertragsänderung zwischen den Vertragsparteien. 

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Kamille99 27.10.2016, 12:50

Ich habe fristgerecht gekündigt, wäre ja dumm, wenn nicht. Im Arbeitsvertrag steht leider nicht ein fester Tag drin.

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TomMike001 27.10.2016, 12:53
@Kamille99

Dann kann ich Dir leider nicht viel Hoffnung machen und Du wirst das wohl bis zum Ende des Arbeitsvertrages machen müssen. Für das nächste Mal weisst Du dann ja wenigstens Bescheid, worauf Du achten musst.

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Die frage ist, was steht in deinem Vertrag.

Wenn dort kein fester Tag steht musst du wohl oder übel los.

Und solange nichts anderes vereinbart ist musst du los, egal ob du ein Auto hast oder nicht.

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Kamille99 27.10.2016, 12:46

Das ist ja nicht die Frage, ob ich ein Auto habe oder nicht, es ist die Frage, ob ich sie Ausliefern soll oder nicht, weil ich vorher gesagt habe, dass ich Mittwochs nicht kann und mir dann trotzdem dieses Verteilgebiet aufgezwungen wurde

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JollySwgm 27.10.2016, 12:48
@Kamille99

Das kann dir aber eben nur dein Vertrag sagen. Und den kennt hier keiner!

So wie ich die gängigen Arbeitsverträge kenne, haben die sich so ausgedrückt das du um das Austragen nicht herum kommst.

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Kamille99 27.10.2016, 12:55
@JollySwgm

§ 10 Arbeitsverhinderung
Der Zusteller verpflichtet sich, jede Arbeitsverhinderung unverzüglich unter Angabe der voraussichtlichen
Dauer dem zuständigen Vertriebsbeauftragten mitzuteilen.

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Kamille99 27.10.2016, 12:56
@Kamille99

Durch die Uni bin ich ja verhindert, bin dort von 8:30 bis 20 Uhr (der Weg nach Hause nicht eingeplant) und das sind alles Pflichtveranstaltungen.

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Es steht in deinem Arbeitsvertrag, welche Leistung du erbringen musst. Also liest du erstmal deinen Vertrag und dann siehst du nach, ob du gemäß deines Vertrags fristgerecht gekündigt hast. Vermutlich wirst du dann sehr schnell feststellen, dass du die Zeitungen austragen musst. 

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Kamille99 27.10.2016, 12:50

Fristgerecht habe ich gekündigt, sonst würde ich das hier nicht schreiben.

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gunnar90 27.10.2016, 12:53
@Kamille99

Die gesetzliche Kündigungsfrist beträgt vier Wochen. Wenn du letzte Woche erst gekündigt hast, musst du noch 3 Wochen arbeiten. Es kommt auf das Datum deiner Kündigung an. Du kannst nicht heute kündigen und morgen nicht mehr arbeiten. Ich vermute mal, da hast du etwas noch nicht verstanden.

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Kamille99 27.10.2016, 13:00
@gunnar90

Ich glaube ich habe mich einfach nur falsch ausgedrückt,
Ich habe am 15.10 für den 15.11 meinen Vertrag gekündigt. Soweit so gut, nun wurde ich vom meinem alten Verteilgebiet in ein neues verlegt. Ich bin vorher gefragt worden, ob das ok sei und ich hab geantwortet Nein, weil ich Uni habe.

Laut Arbeitsvertrag:

§ 10 Arbeitsverhinderung
Der Zusteller verpflichtet sich, jede Arbeitsverhinderung unverzüglich unter Angabe der voraussichtlichen
Dauer dem zuständigen Vertriebsbeauftragten mitzuteilen.

habe ich dies getan. Trotzdem wurden Zeitungen geschickt für das neue Verteilgebiet, obwohl ich verhindert bin mit der Uni von 8:30 bis 20 Uhr Mittwochs (nach Hause Route nicht eingerechnet) und das sind alles Pflichtveranstaltungen mit Anwesenheitspflicht.

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