Ist mein Urlaubstag wirklich keinen Arbeitstag wert?

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3 Antworten

Hier hast du eine genau Tabelle, wie viel dein Arbeitstag wert ist. Zusätzlich alle relevanten Informationen zu dem Thema findest. Druck es aus und zeig es deinem Arbeitgeber respektive dem Geschäftsführer.  

http://goo.gl/ECCqGU

  1. Der Urlaub ist ein „Guthaben“, ein Anspruch, der gesetzlich und tariflich geregelt ist.
  2. Der „Wert“ des Urlaubs richtet sich nach der vertraglich vereinbarten Arbeitszeit.

LG medmonk 

Arbeitszeiten werden ohne Pausen gerechnet, wenn Du 4 Tag je 8 Stunden arbeitest, sind das 32 Std. zuzüglich 4,5 Std am Samstag sind das 36,5 Stunden wöchentliche Arbeitszeit, richtig? 

Dein Geschäftsführer soll dir mal die Gesetze zeigen, die er dafür heranzieht.

Wird er nicht können...

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