Ich soll nach 1 jähriger AU meinen Arbeitsplatz aus Krankheitsgründen wechseln. Muß ich mich im Gehalt umgruppieren lassen?

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1 Antwort

komplizierte Geschichte - da müsste man noch mehr Infos haben. Arbeitsrechtlich wäre wohl relevant, ob du den Arbeitsplatz wechseln sollst oder musst (weil es gesundheitlich nicht anders geht) - wenn es zwingend erforderlich ist wäre eine Änderung beim Gehalt ggf. zulässig. Unabhängig davon können Tarifverträge oder Betriebsvereinbarungen genau für solche Fälle Regelungen enthalten- also z.B. das man in diesen Fällen nicht schlechter gestellt werden darf.

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