Haustier gestorben. Muss ich dafür einen Urlaubstag nehmen?

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8 Antworten

Ich weiß nicht, was mit untertägige Arbeit gemeint sein soll. Aber ein verstorbenes Haustier ist kein Grund für einen Tag Sonderurlaub oder so etwas. Evtl. hättest Du Dich krank melden sollen oder ähnliches - aber das scheint ja nicht der Fall gewesen zu sein, oder?

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Wenn du für diese Zeit nicht auf deinen Lohn verzichten willst, das ganze mit Überstunden ausgleichen kannst oder die zeit nacharbeiten willst musst du einen Urlaubstag nehmen. 

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Entweder Urlaub nehmen oder wenn möglich Überstunden/Gleitzeit abbauen. Je nachdem wie die Regelung bei euch im Betrieb ist muss du nur so viel Überstunden nehmen die dir bis zur Regelarbeitszeit fehlen.

Arbeit untertägig gilt eigentlich nur für Arbeiten außer Haus z.B. bei Dienstreisen.

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Selbstverständlich musst du einen Urlaubstag nehmen! 

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kurz auf der Arbeit: man wird für eine Tätigkeit/Leistung Bezahlt, hast doch nicht die Kondition erfüllt
wenn ein Kind von 12 Jahre den Tag nicht zu Schule gehen möchte hab ich Verständnis,

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Hast du dich krank geneldet? Hast du einen Attest? Sonst musst du natürlich Urlaub nehmen!

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Also ich verstehe dein Arbeitgeber. Sonst kommt ja jeder auf Arbeit und haut nach ner Std wieder ab... Nach dem Motto "Ich war doch da, reicht doch"...

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Du musst dafür einen Tag Urlaub nehmen! Sonderurlaub bekommt man zB nur, wenn ein Familienmitglied 1. Grades verstorben ist, aber nicht bei dem Tod von einem Haustier. LG

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