Befristeter Vertrag 24 Monate Viele Krankheitstage Chance auf Unbefristung?

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1 Antwort

Puh, 46 Krankheitstage sind schon sehr viele. Da würde ich tatsächlich davon ausgehen, dass dein Vertrag regulär ausläuft und du nicht übernommen wirst.
Kommt natürlich auch drauf an, wie viele andere Bewerber die Stelle hat.
Viel Glück!

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Kommentar von user82340923
15.02.2016, 18:33

 Naja die Stelle hat gar keine neuen Bewerber da ich zum Beispiel einer der ersten Bewerber war nach 15 Jahren die überhaupt für diese Stelle wieder eingestellt wurden 

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