450€ Job.Habe den 1.Tag 4Std. gearbeitet,amAbend Freizeitunfall. Muß der Arbeitgeber Lohnfortzahlzng machen wen ja wie lange?

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3 Antworten

Der Anspruch besteht automatisch, wenn das Arbeitsverhältnis zwischen  Minijobber und Arbeitgeber seit mindestens vier Wochen ununterbrochen war.
Das ist nicht der Fall, also nein



Nein, denn Du warst noch nicht einen Monat bei ihm beschäftigt. Lohnfortzahlung im Krankheitsfall gibt es erst,wenn man über 1 Monat im Job ist.


So ist die Krankenkasse zuständig und Du kriegst Krankengeld (ca 70 vom Lohn)


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