Ich brauche ein gut geschriebenes Arbeitszeugnis für einen meiner besten Mitarbeiter ohne irgendwelche versteckten Klauseln. Ich möchte meinen Mitarbeiter keine Steinen in seinem neuen Arbeitsweg legen und suche deshalb nemanden der mir evtl dabei helfen kann wo und wie ich soetwas schreibe. Vielen Dank.

Guck mal hier...... http://www.arbeitszeugnis-info.de/index_visit.htm?inhalt04-allgemein

Gehaltserhöhung geben, damit er nicht geht. Gutes Personal liegt nicht einfach so auf der Straße.
Beispiel: Der leider auf eigenen Wunsch ausscheidende Mitarbeiter hat alle in ihn gestellten Erwartungen zu meiner/unserer Zufriedenheit vollstens erfüllt. Ich/wir bedauern sein Ausscheiden und wünschen ihm für seinen weiteren Lebensweg alles erdenklich Gute.
svanny am 20. Februar 2009 10:04 Und du hast entsprechende Personalmangment Kenntnisse? Gut war er, wenn er nicht die Erwartungen erfüllt hat, sondern die Erwartungen weit übertroffen hat.
Wenn es Dein bester Mitarbeiter war, würde ich auf ein Arbeitszeugniss verzichten und den Mann überzeugen zu bleiben.
ja hab schon versucht, er hat gesundheitliche Probleme
hey vielen dank echt gute seite.
..gerne doch...LG