gutefrage.net, die Ratgeber Community
Login   |  Registrieren   |  Forum |  Richtlinien & FAQ

70 

Was ist der Unterschied zwischen einer betrieblichen und überbetrieblichen Ausbildung?

gefragt von Prodekan am 30.07.2007 um 21:28 Uhr

Ich höre manchmal Leute über betriebliche und überbetriebliche Ausbildungen an einem Oberstufenzentrum reden. Was ist der Unterschied davon? Gibts was besseres und schlechteres?


Weitere Fragen zu verwandten Themen finden Sie hier:

Ausbildung (5191)
Unterschied (594)
Besser (130)
ähnliche Fragen
Frage beantworten


schurke
beantwortet von schurke am 30. Juli 2007 21:31
6x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

betriebliche Ausbildung findet im Betrieb statt

überbetriebliche Ausbildung findet meistens in einem Schulungszentrum o.ä. statt und beinhaltet nur betriebliche Praktiker von unterschiedlicher Dauer, je nach Ausbildungsberuf, auf jedenfall aber zu wenig.

Eine betriebliche Ausbildung ist immer vorzusehen, da besser, wenn die Möglichkeit besteht.


Lotusblume12
beantwortet von Lotusblume12 am 30. Juli 2007 21:34
3x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Viele Arbeitgeber können inzwischen nicht mehr alle Ausbildungsvoraussetzungen schaffen, da sie bestimmte Teile nicht mehr im Betrieb haben. Wenn sie nun trotzdem ausbilden, wird der Teil den sie selbst nicht ausbilden können, überbetrieblich gemacht. Das bedeutet, dass die Azubis meist für einige Monate nur theoretisch oder in Ausbildungsstätten geschult werden. Ich hoffe du hast es verstanden. Das ergänzt sich meist, ist nicht entweder oder. LG Lotusblume


anonym
beantwortet von baerlede am 30. Juli 2007 23:01
0x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

schurke hat völlig recht!


Frage beantworten

Noch nicht die richtige Antwort? Dann hier in allen Fragen und Tipps suchen:




Verwandte Fragen

Verwandte Fragen


Mehr verwandte Fragen

Verwandte Fragen
Die unter gutefrage.net angebotenen Dienste und Ratgeber Inhalte werden nicht geprüft. Die Richtigkeit der Inhalte wird nicht gewährleistet. Bitte lesen Sie hierzu auch unsere Rechtlichen Hinweise.