ist es nicht ärgerlich
selcan am 22.09.2007 um 16:53 Uhr
vor ungefähr einem Monat hab ich mich für eine Stelle beworben - in einem großen Unternehmen, Online und schriftlich.. 2 Tage danach hab ich einen Termin für ein Vorstellungsgespräch bekommen und gleich übernommen. Heute bekomme ich eine Mail, vom selben Unternehmen mit einer Absage. Es waren die selben Unterlagen
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sicher ist so etwas sehr ärgerlich, da hast du vollkommen recht.
leider geht es in der heutigen zeit vielen menschen so, daher solltest du nicht den mut verlieren und dich weiterhin bewerben.
viel glück!
Wenn ich richtig verstehe, hast Du die Stelle auf Deine schriftliche Bewebung bekommen. Unabhängig davon lief offenbar Deine Online-Bewerbung, die nicht mit Deiner schriftlichen in Verbindung gebracht wurde. War es so?
Wenn Du Deine Online-Bewerbung nicht an einer dafür vorgesehenen Stelle der Internerpräsenz des Unternehmens gemacht, sondern einfach an die E-Mail-Adresse geschickt hast, ist die unterschiedliche Behandlung erklärlich: Bewerbungen per Mail werden von seriösen Unternehmen selten akzeptiert. Man geht nun einmal davon aus, daß sich ein ernsthafter Interessent schriftlich bewirbt.
Ich bin zwar kein Personalist, aber gelegentlich erhalte ich Bewerbungen für ein Praktikum in meiner Abteilung. Schriftliche lese ich und entscheide nach Eignung. E-Mail lösche ich, ohne genauer zu lesen. So halten es auch die Kollegen, die ich kenne.
selcan am 22. September 2007 17:14 auf der Internetseite des Unternehmens konnte man sich ja bewerben mit Fragebogen und allem drum und dran habe auch ein Lichtbild und Zeugnisse hochgeladen.
In vielen Firmen werden Email-Bewerbungen wie schriftliche Unterlagen behandelt. Im zweifelsfall vorher anrufen und fragen, was lieber genommen wird. Ist sowieso eine gute Methode schon mal einen guten Eindruck zu hinterlassen! In meiner Firma bevorzugen wir übrigens Email-Bewerbungen: spart Kosten!
Das ist ärgerlich, aber was ist deine Frage?
Kabark am 22. September 2007 16:57 Ob es nicht ärgerlich ist. :-)
selcan am 22. September 2007 16:58 du hast recht, ich hab die Frage vergessen :) wie kann das möglich sein? bekommen so viele arbeitslose keine Möglichkeit sich selbst zu zeigen weil der Bewerbungsleser mal schelchte Laune etc. hat ?
nicht die schon wieder ;-) am 22. September 2007 17:01 Das solltest du die entsprechende Personalstelle fragen. Vielleicht haben sie ja etwas verwechselt und das ganze ist ein Versehen.
ich verstehe auch nicht, was du meinst?
Hattest du jetzt ein Vorstellungsgespräch oder nicht?
selcan am 22. September 2007 16:59 natürlich, bei der Dame wo ich mich schriftlich beworben habe - und die anderen meinten das ich nicht geeignet wäre
bitmap am 22. September 2007 17:18 Welche "anderen"? Vielleicht hatte die Dame nicht die Befugnis zum Einstellen von Personal und entschieden wurde das halt dann an anderer Stelle. Oder wurde dir von der Dame zugesagt? Sorry, deine Ausführungen sind etwas dürftig.
Wenn Du an einem Vorstellungsgespräch teilnehmen durftest, hast Du schon viel bei/mit Deiner Bewerbung erreicht; aber Du warst mit Sicherheit nicht der Einzige, der eingeladen wurde. Solche Gespräche werden in einer Firma mit weiteren Arbeitssuchenden geführt.- An einem Vorstellungsgespräch können auch mehrere Personen teilnehmen, und eine Person hat vielleicht gar nichts gesagt und Dich nur beobachtet. Das ist heute eine gängige Praxis. Darüber brauchst Du Dich nicht ärgern, weil das heute vielen Auszubildenden oder Bewerbern passiert. Der Betrieb hat sich nun mal nicht für Dich entschieden, so traurig das für Dich auch ist. Lass den Mut nicht sinken und bewirb Dich weiter!
Da scheint was ziemlich schief gelaufen zu sein.
Das ist sehr unprofessionell von dem Unternehmen. Wer weiß was dich da noch erwartet hätte.
