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Ist es mittlerweile bei Bewerbungen üblich, dass man ein polizeiliches Führungszeugnis beilegt?

gefragt von rosenresli am 27.06.2007 um 22:28 Uhr

Ich bin seit sechs Jahren Mutter und Hausfrau. Ich habe zwar nebenbei ein wenig gejobbt, möchte aber jetzt wieder voll ins Berufsleben einsteigen. Vor meiner Mutterschaft war ich vier Jahre selbständig. Es ist also lange her, dass ich mich um eine Festanstellung beworben habe. Ich bin übrigens gelernte Einzelhandelskauffrau und habe die letzten Jahre als Stylistin gearbeitet.


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Reply


schurke
beantwortet von schurke am 27. Juni 2007 22:30
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Bei der Bewerbung brauchst Du es noch nicht.

Ich kenne das auch nur bei Jobs, wo man mit Geld zu tun hat (Kassierer).


Moench123
beantwortet von Moench123 am 27. Juni 2007 22:30
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Nein, es ist nicht zwingend notwendig oder grundsätzlich üblich, allerdings verlangen es manche Betrieb im Nachhinein - allerdings oft nur bei Jobs, die was mit "öffentlicher Sicherheit" zu tun haben. So z.b. bei Polizei, Banken, Sicherheitsunternehmen etc.


Indy72
beantwortet von Indy72 am 27. Juni 2007 22:31
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Bei Stellen mit Kassenverantwortung ist es üblich. Außerdem gibt es viele Berufsgruppen, bei denen aktuell ein polizeiliches Führungszeugnis verlangt wird.


anonym
beantwortet von Rolfe am 27. Juni 2007 23:43
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Nein - nur auf Anfrage. Im öffentlichen Dienst ist das normal und auch bei sensiblen Tätigkeiten. Aber eben nicht generell!


Knowledge
beantwortet von Knowledge am 8. November 2007 18:10
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Nein. Bei mir hat es nur mal der TÜV Süd verlangt. Die anderen deutschen TÜVs nicht.





Luise
beantwortet von Luise am 27. Juni 2007 22:32
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Ich würde das nicht gleich dazu legen, finde ich komisch. Kann man ja nachreichen, sobald es verlangt wird.


Mafdet
beantwortet von Mafdet am 28. Juni 2007 09:52
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Das Führungszeignis wird eigentlich erst verlangt, wenn du den Job schon hast und eingestellt wirst. Dazu gehört dann oft auch eine Amtsärztliche Untersuchung.




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