gutefrage.net, die Ratgeber Community
Login   |  Registrieren   |  Forum |  Richtlinien & FAQ


Gilt Arbeitsplatzsicherheit auch für Nichtmitglieder einer Gewerkschaft?

gefragt von softshell am 28.02.2009 um 8:38 Uhr

Ich arbeite für ein großes Unternehmen, welches zur Zeit aufgrund der angespannten Wirtschaftslage natürlich auch in Schwierigkeiten steckt. Gestreikt wurde auch schon fleißig. Sollte die Sicherheit der Arbeitsplätze zugesichert werden, profitiere ich dann auch davon, auch wenn ich kein Mitglied einer Gewerkschaft bin? Oder soll ich kurzfristig beitreten?


Weitere Fragen zu verwandten Themen finden Sie hier:

Finanzen (22700)
Arbeit (13921)
Beruf (13915)
ähnliche Fragen
Frage beantworten


mecanoqueen
beantwortet von mecanoqueen am 28. Februar 2009 08:39
4x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Klar, jeder Trittbrettfahrer profitiert. Verhandlungsergebnisse gelten für alle.

Das hindert dich aber nicht an deinem Vorhaben, dochnoch beizutreten ;)


anonym
beantwortet von LowNils am 28. Februar 2009 08:45
2x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Ja, meist betreffen die Vereinbarungen oder Verträge alle.

Aber: Durch Mitgliedschaft hast Du Anspruch auf Rechtsberatung nach einiger Zeit, für den Fall einer Kündigung. Auch Beratungen sind für Mitglieder eingerichtet, eine Infozeitung, usw.

Kommentar von Ellwood am 28. Februar 2009 12:14

Also bei Verdi gibts diese Wartezeit nicht. Allerdings verlangen die die Kosten zurück, sollte man sofort nach dem Rechtsstreit wieder austreten...


regideur
beantwortet von regideur am 28. Februar 2009 08:46
1x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Grundsätzlich ist es wesentlich einfacher ein Nichtgewerkschaftsmitglied loszuwerden als ein Gewerkschaftsmitglied. Wer nicht in einer Gewerkschaft ist hat meist auch keine Rechtsschutzversicherung die Arbeitsrecht abdeckt. Wer in einer Gewerkschaft ist und wer nicht zeigt sich meist in einem Streik. Du kannst Dir also sicher sein auf einer Liste zu stehen. In eine Gewerkschaft einzutreten lohnt sich meist wenn sie wirklich die Interessen ihrer Mitglieder vertritt. Bedenke aber das Du mit Eintritt in eine Gewerkschaft nicht sofort abgesichert bist sondern noch eine gewisse "Wartezeit" (6 Monate?) hast".


Raller
beantwortet von Raller am 28. Februar 2009 09:01
1x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Mußt dir vieleicht ein anderes "Schlupfloch" suchen.Vor Kündigung ist eigentlich niemand sicher.Bin auch nicht in der Gewerkschaft.Ich muß nicht auch da noch mit meinem Geld andere Leute(Die da oben in der Gewerkschaft sitzen) finanzell unterstützen!Die Idee mit der Gewerkschaft ist ja nicht schlecht,wenns da nicht immer wieder schwarze Schafe in der Geschäftsleitung geben würde.Außerdem übertreiben die Gewerkschaften es meist,mit den Lohnforderungen.Nimm dir lieber eine Rechtsschutzversicherung.


Herold
beantwortet von Herold am 28. Februar 2009 09:02
1x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Wenn Du der Gewerkschaft beitrittst, kann es aber auch sein, dass Dich später kein neuer Arbeitsgeber einstellt, weil er sich "keine Laus in den Pelz setzen" will (sprich: Er fühlt sich in seinen Interessen stark eingeschränkt) Der Ruf, ein Gewerkschaftsmitglied gewesen zu sein, wird meist unsichtbar versteckt in den Beurteilungen weitergegeben. Auch das sollte genau überlegt sein!


Kommentar von Simple_avatar3smallmagisa am 16. Juli 2009 14:10

Das stimmt aber so nicht warum sollte ich einem neuen ag sagen das ich in einer gewerkschaft bin??? selbst wenn er mich fragt und ich lüge hat er NICHTS gegen mich in der hand

Kommentar von 8deeb99ed530a1c926d61c1379bde74fsmallHerold am 16. Juli 2009 15:18

Das brauchst Du auch nicht sagen und er darf Dich auch nicht danach fragen, weil die Frage unzulässig ist. Wenn das aber aus Deinen zur Bewerbung mitgeschickten Arbeitszeugnissen durchsickert, sieht es nicht gut aus.

Dort könnte dann z. B. stehen: "Er trat sowohl innerhalb als auch außerhalb unseres Unternehmens engagiert für die Interessen der Arbeitnehmer ein" (= Er war gewerkschaftlich aktiv)

aus: http://www.arbeitszeugnis.de/presse/geheimcodeliste.pdf

Ich habe aber keinesfalls etwas gegen die Gewerkschaft! Ohne die sähe es überall noch schlechter für die Arbeiternehmer aus!


anonym
beantwortet von luetzelmatt am 28. Februar 2009 09:09
1x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Für niemanden, auch für die Gewerkschafter nicht!


Engas
beantwortet von Engas am 8. März 2009 17:24
1x
Die Antwort ist hilfreich? Dann klick mich!

Meistens profitieren ,nicht Mitglieder von den Ertrungenschaften der Mitglieder. Keine Angst Du kannst ruhig in die Gewerkschaft gehen,denn Du brauchst einem eventuellen zukünftigen Arbeitgeber keine bzw eine falsche Angabe zu Deiner Mitglidschaft machen.


Frage beantworten

Noch nicht die richtige Antwort? Dann hier in allen Fragen und Tipps suchen:




Verwandte Fragen

Verwandte Fragen


Mehr verwandte Fragen

Verwandte Fragen
Die unter gutefrage.net angebotenen Dienste und Ratgeber Inhalte werden nicht geprüft. Die Richtigkeit der Inhalte wird nicht gewährleistet. Bitte lesen Sie hierzu auch unsere Rechtlichen Hinweise.