Man muss jeder Aufforderung, sich vorzustellen folgen, es sei denn, dass man nachweisen kann, dass man den angegebenen Anforderungen nicht entspricht. Wenn also besondere Kenntnisse in ........ gefordert sind und Du diese gar nicht hast, dann musst Du Dich nicht hierauf bewerben. Dass musst Du Deinem Betreuer bei der ARGE aber unverzüglich mitteilen.

Es macht ja keinen Sinn, sich auf etwas zu bewerben, was erwartet wird und man nicht kann. Argumentation: Eine Bewerbung bei derselben Firma später einmal auf eine andere Stellenausschreibung wird aussichtslos, wenn man einmal bei der Firma abgehakt ist. Somit würde man sich mit einer Bewerbung ohne entsprechende Kenntnisse die Möglichkeit auf spätere Stellen, die man vielleicht ausfüllen könnte, schon im Vorfeld verderben.

Weniger Gehalt ist kein Grund zur Ablehnung. Damit müssen heute auch Leute leben, die schon lange bei einer Firma sind.

Hingehen,blöde rumlabern,Stempel geben lassen,fertig

Vorstellen mußt du dich leider. Aber ob die dich überhaupt nehmen ?!?! Liegt in gewisser weise auch an dir.

Wenn du die ablehnst, können dir soweit ich weiß aber Bezüge gekürzt werden.

Ich glaube nicht, daß man was ablehnen darf.

ja musst du leider