Frage von susulila, 47

Gekündigt. Steht mir noch ein letztes Gehalt zu?

Ich hatte eine Ausbildung angefangen und wurde nach 3 Monaten in der Probezeit zum 3. November gekündigt. Das Kündigungsschreiben hab ich schon seit dem 20.10.2015 Ich bin wegen Grippe 2 Wochen ausgefallen und das hat denen wohl nicht so gepasst, es gab schon immer Stress mit denen. Jedenfalls wollte ich wissen, ob ich überhaupt das Recht auf das Gehalt vom Oktober habe? Mein Gehalt bekomme ich normalerweise immer um dem 15. des nächsten Monats für den Monat davor.

Antwort
von Kevyy, 47

Da du om Oktober noch komplett gearbeitet hast, bzw. eingestellt warst, ist dein Arbeitgeber verpflichtet, dir dein Gehalt füt den Oktober auszuzahlen.
Theoretisch müsstest du meiner Meinung nach sogar für die 3 Novemebertage Gehalt bekommen.

Kommentar von Familiengerd ,

Theoretisch [...]

Nicht nur "theoretisch"!

Wenn die Kündigung zum 03.11. ausgesprochen wurde, der 03.11. also der letzte Tag des Ausbildungs-/Arbeitsverhältnisses ist, sind diese 3 Tage im November selbstverständlich auch noch zu bezahlen!

Antwort
von JackTheTrickser, 36

Bin kein Rechtsexperte aber normalerweise gibt es in der Probezeit eine Kündigungsfrist von 2 Wochen. Dein Arbeitgeber hat Dir zum 3.11. gekündigt, Du hast das Schreiben innerhalb der Frist von 2 Wochen erhalten. Du müsstest also noch das Gehalt für den Oktober bekommen und für den 1.11. und den 2.11. Lohn bekommen, also 2/30 Deines Monatsgehalts im November.

Kommentar von RobertLiebling ,

Keine Kündigungsfrist in der Probezeit eines Ausbildungsverhältnisses.

Kommentar von Familiengerd ,

normalerweise gibt es in der Probezeit eine Kündigungsfrist von 2 Wochen

Das gilt nicht für die Probezeit eines Ausbildungsverhältnisses! Hier kann innerhalb dieser Zeit von beiden Seiten "normal" fristlos gekündigt werden.

und für den 1.11. und den 2.11. Lohn bekommen, also 2/30 Deines Monatsgehalts im November

Da das Ausbildungsverhältnis zum 03.11. gekündigt würde (der 03.11. also der letzte Tag ist), besteht Lohnanspruch auch für diese 3 Tage!

Antwort
von aribaole, 26

Die MÜSSEN dir den Lohn für Okt. zahlen.

Antwort
von FollowMeDown, 44

Also falls du im Oktober noch keins bekommen hast solltest du für den noch Geld bekommen,denn deine Kranken Tage wenn du ein Attest vom Artzt hast muss man dir auch Bezahlen^^

Antwort
von RobertLiebling, 28

Dir steht die Ausbildungsvergütung bis zum Kündigungstermin zu.

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